主页 > 公务员中山人才网

考察公示与任职公示区别?

201 2025-05-12 16:19

一、考察公示与任职公示区别?

二者的本质概念不一样,考察公示通常是指组织部门或相关行业上级主管部门对拟将任职的工作人员的考察结果公示给大家。

而任职公示则是指将考察已结束,并按组织程序经讨论后确定拟任职的工作人员在一定时间内和范围内进行公布。

二者的特点不同,考察公示着重在考察的结果。而任职公示则是在考察已结束且符合条件的人员。

二、公务员考试中体检与考察,是考察什么?

体检和考察

体检、考察人员根据综合成绩从高到低的顺序确定。从村(社区)干部中招录乡镇(街道)公务员的职位按计划录用人数1∶1.5差额确定,其他职位等额确定。

第一、考察。主要考察考生的德才兼备、以德为先的用人标准,确保考察结果全面、真实、准确。考察前,考生要提交个人自传,考察组结合考生个人自传全方位考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及报考期间表现等情况,并核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等。同时对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类诚信信息和践行社会主义核心价值观的情况进行延伸考察,考察情况作为决定拟录用的重要依据。参加公务员考试已公示拟录用后拒不报到、试用期内主动放弃录用资格、试用期满考核不合格取消录用资格、违反国家规定最低服务年限等情形未满两年的人员,考察不合格。

第二、主要有以下几个方面

1、考核的对象是经考试、体检合格的人员。

2、考核的内容为德、能、勤、绩四个方面。

德:主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养;

能:主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力;

勤:主要是事业心、工作态度和勤奋精神;

绩:主要是工作实绩,包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。

考核的重点:被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。

第三、报考人员有下列情形之一的,即视为考察不合格:

(1)散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;

(2)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工的;

(3)玩忽职守,贻误工作的;

(4)贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;

(5)违反财经纪律,浪费国家或集体资财的;

(6)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;

(7)泄露国家秘密或者工作秘密的;

(8)在对外交往中损害国家荣誉和利益的;

(9)参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;

(10)因政治、经济和其它问题正在接受审查且尚未有结论的;

(11)触犯刑律被免予刑事处罚的;

(12)受过刑事处罚、劳动教养的;

(13)违反国家计划生育政策的;

(14)曾被开除公职、党籍和学籍的;

(15)在国家法定考试中有严重舞弊行为的;

(16)曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看处分的;应届毕业生在校期间受到“记过”以上校纪处分且尚未解除的;

(17)被党政机关、事业单位辞退的;

(18)上一年年度考核被确定为不称职(不合格)或上两年年度考核两次基本称职(基本合格)的;

(19)严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;

(20)有配偶、直系亲属被判处死刑或正在服刑,对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑,直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪等情形,报考政法机关的;有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查,有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑等情形,报考相关政法机关的;

(21)有其他违法违纪行为,不宜担任公务员职务的。

最后,值得主要的是,在填写资料信息的时候一定要真实准确有效,同时2020年国考马上就要开始是,预计在10中下旬发布考试公告,楼主想要参加2020国考的话现在起就要抓紧时间备考了。

更多考试消息请关注微博:湖北公务员考试培训-中公

三、考察对象公示与任前公示区别?

答:考察对象公示与任前公示是有区别的。考察对象是指有意向被提拔和被任命的人员名单,这些人目前尚在考察期间,有待进一步考察和锻炼,而任前公示则是已经过了考察期限,通过考察达到了干部任职资格,拟订任命名单和职位,公开向社会征求意见。

四、新录用公务员考察后多久公示?

公务员录用的公示期一般是5至7个工作日,公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,按照规定程序办理审批或者备案手续,对有严重问题并查有实据的,不予录用,对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并作出结论后再决定是否录用

五、2017年云南公务员考试中体检与考察,是考察什么?

根据2017云南公务员招考公告,录用考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况。考察工作按有关规定执行。

六、考察公示和拟任公示的区别?

考察公示是被组织列入考察对象,拟任公示是任职公示,也就是组织上准备让你到什么单位、干什么岗位。

七、公务员考察对象公示意味着?

对公务员考察对象进行公示意味着他(她)通过了公务员考试、面试、政治审查等流程,到了必须经过的最后一关:公示。公示内容是面向社会群众,接受群众的监督,至关重要!群众可以对他(她)存在的问题和不良的行为进行实名举报,如经查实,将取消公务员资格。无任何问题则进入了公务员序列。

八、任职前公示和考察公示的区别?

答:任职前公示和考察公示的区别在于,任职前公示指的是被考察人已经通过了考察期,各项考核成绩合格,经组织部门的批准,拟订具体的任职职位的公示。

而考察公示则指的是对有意向被提拔的人进行一定期限的考察,考察期满,成绩合格,提交组织部门审核通过,就可以进入任职前公示。

九、公务员考核与录用考察晋升考察的区别?

公务员考核,录用考察和晋升考察是使用公务员的两种方式方法,首先,公务员是按照招聘的要求,根据国家公务员考试大纲报名进行考试,管理公务员的人事部门再根据考试成绩进行筛选考察进行录用;

而公务员晋升考察是由使用公务员的单位或组织机构按照公务员工作的表现和晋升岗位职务的需要进行的一种考察,一个是面向全社会的招聘活动,一个是单个的人才选拔工作。

十、公务员考察结束后多长时间公示?

公务员考察结束一般指的是政审结束后会进行统一公示,公示期为五日,如有异议者,可以进行实名举报。一般政审考察时间为一个月左右,各地的考察时间会略有不同,但基本调取的是考察你的学位证,毕业证以及是否有犯罪记录等,通过政审考察的会上报市组织部。