考上公务员要签三方吗？

一、考上公务员要签三方吗？

是的。 三方协议范本第十一条：乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目。经书面告知对方后，本协议解除。

这一条体现了国家鼓励应届毕业生继续升学、从军、考公和参加志愿服务的政策导向，任何单位不得阻拦。

因为公务员有这种优先录取权，所以不会理会你之前是否签了三方。

公务员录取以后，你只需要拿着《录取通知》和自己起草的书面说明给这个单位，三方协议就解除了，不必缴任何违约金。

二、公务员要签三方协议吗？

公务员不需要签三方协议。公务员凡进必考，不会到校园招聘现场来招公务员。你想当公务员，必须参加有关组织人事部门组织的统一招聘考试，通过笔试、面试、体检、政审等程序之后，才会决定录用。如果你被录用了，组织人事部门就会发出录用通知，不用另签三方协议了。

三、公务员签不签三方协议？

1、没有影响的，三方协议只是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止；

2、公务员、事业单位考试中没有相关对三方协议有要求的，签订三方协议后不会影响你以后公务员、事业单位的考试和工作。

四、签三方后考上公务员算不算违约？

算。你既然已经签了合同，那就是有条约的，如果不去的话，那就是违约，需要按照规定，给用工单位进行赔偿，所以，签合同的时候，还是需要谨慎的。

五、考上研三方协议还要签解约函吗？

需要的，你在毕业的时候签订了三方协议，那你如果不去单位报道了，就需要签订解除三方协议的函，就是为了双方权益，单位需要你明确的说明，然后佩服违约金，而你需要解约函，重新办理报到证和办理档案转移，所以需要签订解约函的。

六、考上公务员需要签订三方协议吗？

在中国，一般情况下考上公务员不需要签订三方协议。三方协议通常用于某些单位招录人员时的劳动合同和协议的签署，包括用人单位、招聘人员和代表其监管权益的第三方机构或团体。但是，对于个别部门或岗位可能会有特殊规定，例如****部门、涉及到****的部门等，可能会要求签订保密协议或者相关承诺书。

总的来说，如果没有特殊规定，考上公务员只需要按照招录的流程签署入职协议和劳动合同即可，无需其他额外的协议。

七、签国企三方后考上公务员怎么办？

如果签订国企三方协议后考上了公务员，应该先与国企沟通解除合同，遵守国企的相关合同法规，再向公务员岗位所在的机构提交辞职申请。一般来讲，签订三方协议和考取公务员都有一定的时间差，应尽可能提前与国企协商解决，避免日后出现纠纷。同时，在签订协议前要仔细阅读合同条款，考虑到不同情况下的后果，以免引起不必要的风险。

八、公务员要签就业协议吗？

不需要。公务员录用时签订的是劳动合同。

三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的。

主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。

九、签三方协议前要体检吗？

最好先体检再签三方。否则你报道的时候还会有入职体检，那个时候不合格，就可能有违约金了

十、应届毕业生已签三方协议后考上公务员怎么办？

1、不要到单位去上班。你报考的岗位可能对你身份有要求，如应届毕业生。如果你一上班，单位给你缴了社会保险，那你就不是应届毕业生了，可能会很麻烦。

2、考上公务员有规定的，可以解除协议。

3、至于是否需要改派。你只要能拿到报到证就可以了。报到证可以开到当地人才中心，并将档案转过去。