东航校招是正式工吗？

一、东航校招是正式工吗？

东航校招基本是合同工，没有编制的。

校招岗位：中国东方航空2022全球校园招聘汇集汇集储备人才类、机务类、航务类、地面服务类、运行管理类、工程管理类、医学类、规划投资类、市场营销类、法律类、财务审计类、行政管理类、采购管理类、研发培训类、科研类、党宣工团纪类等二十多个职位类别、近百个工作岗位、近千个招聘指标；工作地点遍及上海、北京、广州、武汉、南京、昆明、西安、合肥、成都、太原、南昌、青岛、济南、宁波、杭州、兰州、厦门等20多个国内城市。

二、东航乘务员是正式工吗？

是正式工。

东方航空直签是正式员工。

空乘人员与航空公司直签是正式职工，但是航空公司属于企业，不存在编制的问题，只要签订合同就可以的。

正式职工，是指在人事局、劳动局、民政局等职能部门办理过手续的职工，与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。这些职工享有探亲假。被录用者一般实行学徒制或经过半年和一年的熟练期，学徒期和熟练期满，经考核试用合格才能转为固定工。1985年以后招收固定工制逐步被劳动合同制所取代。

三、东航正式工收入？

东方航空公司工资待遇，在职朋职业圈上已有234位圈友现身分享，根据网友分享统计，东方航空公司平均工资为9365元/月，其中25%的工资收入位于区间4000-6000元/月，20%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计，东方航空公司年终奖平均18931元。 东方航空公司员工分享说：公司住房公积金有的，交通补贴，五险一金都有，节假日都有发慰问品大礼包，各种日常生活必需品都可以自选，一般都是一张有额度的提货券，领到去公司里面选东西，每年生日都有蛋糕券，还有电影票

四、东航正式工解决户口吗？

绝大多数航空公司都与当地的人事部门有长期的调配工作合作，可以根据公司内部的调配制度给员工办理落户调配工作。

深圳航空公司有自己的员工调配工作制度，如果符合相关条件可以办理。如果你是深航的员工可以查阅内部人力资源文件，对照自身条件向人力资源部申请。如果你还不是深航员工，那么请在应聘时向招聘人员了解相关规定。

五、东航上海站空乘是正式工吗？

东航上海站的空乘是正式工吗？

这个不一定的，现在他们里边有正式工以及劳务派遣工两种。

六、东航招聘机务人员是正式工吗？

东航招聘机务人员一般不会是正式工的，因为现在各行各业招聘人员，都会采取合同工的方式进行招聘，因为合同工的用工方式逐渐代替正式工的用工方式，这个用工方式被绝大多数企业使用，也有效的推进劳动人事制度的建设，保证劳资双方在公开透明，在责权利等方面得到充分体现，化解了不少劳资矛盾，所以东航招聘机务人员一定会采取合同工的方式。

七、东航物流正式工待遇？

待遇不错。

因为东航作为国内航空公司之一，拥有高效、专业的行李分拣团队，可以为乘客提供快速、准确的行李分拣服务。

同时，该团队的员工待遇也相对较好，包括福利、薪酬等方面的保障。

八、东航云南正式工待遇？

这个问题要看在什么岗位，如果是高管的话，年薪百万或几十万，如果是飞机行员年薪也是几十万，普通员工的话十多万一年。

九、东航委培飞行员是正式工吗？

委培飞行员是正式工，一般委培的飞行员都是东航委托中国航空学院和中国国际民航学校和上海航空学校进行专业飞行员委托培训，然后到东航公司里面进行习，转正后办理正式手续，以后可以签订劳务合同，福利待遇非常高，通过三至五年可以晋升为副驾驶员。

十、东航空姐正式工待遇？

优质

东航空乘待遇相对较好。

1. 东航作为一家大型国有航空公司，对员工的福利和待遇都比较注重，包括良好的保险和住房补贴等。

2. 虽然作为一名空乘工作很辛苦，但东航的工作时间安排比一些其他航空公司更加合理，能够较好地地平衡工作和生活。

3. 东航优秀的员工还有机会参加国际航线的飞行，拓宽自己的视野和机会。

总之，相对于其他航空公司，东航有着良好的待遇和发展机会，是具有很高竞争力的空乘工作岗位。