乡镇公务员如何调到县里的乡镇？

一、乡镇公务员如何调到县里的乡镇？

乡镇公务员一般是科员或者办事员，乡镇领导是乡科级，乡镇长是正科，副乡镇长是副科。晋升乡科级副职领导职务，应当担任科员级职务三年以上，科员的任职时间不包含公务员试用期。也就是说，理论上一名乡镇公务员工作满4年，就具备了提拔为副乡长的条件。

二、乡镇借调到县还有乡镇补贴么？

借调期里是有的。依据是各地自行出台的《借调人员管理办法》。

现在由于工作需要，很多乡镇我们都从乡镇政府借优秀的工作人员。但县直部门由于地处城镇，是没有乡镇补贴的，而乡镇政府由于地处偏远，是有乡镇补贴的，这就导致被借调期间工资待遇哪边开的问题。

但是，现行实践中借调乡镇工作人员的工资还是由原乡政府开，这样被借调期间的工资和乡镇补贴还保持原来的水平不变。但是一旦正式调入县直部门，这个补贴就没有了

三、乡镇公务员怎么晋升，乡镇公务员怎么才能调到市里？

四、乡镇公务员调到市里难吗？

公务员调动是相当不容易的一件事情：公务员调动程序

1、用人单位（或个人）提出调动申请（个人申请的需征得调入单位同意接收）；

2、提交人事局局长办公会议集体研究决定；

3、如同意调动报县市政府分管领导审批；

4、如县市政府分管领导同意调动的办理调档手续；

5、如档案符合规定要求的办理调动手续。

公务员可以跨地区调任，首先联系接收单位同意接收并办理商调手续，然后按管理权限报组织、人事部门审批。简单就是要调出单位、调入单位、上级领导同意

五、乡镇公务员调到县里难吗？

不难。乡镇公务员有5年的服务期，这5年内，是不能调的，但可以提拔。如果提拔任用后，起码在县级内，已经认为其5年的服务要求，被提拔破解了。

提拔任用，可以是乡镇公务员岗位，也可以是乡镇事业岗位；同样的，可以是县直公务员岗位，也可以是县直事业单位管理岗位。但是，如果想考市以上的遴选或者公选岗位，是会因为服务期限被限制的。但无论如何，已经可以在县域内自由流动了，而且是突破服务期流动。

六、乡镇卫生院的医生调到县卫健委工作好吗？

挺好的，试想一下，等你再回来卫生院办公的时候，院长都得对你点头哈腰，美不美？

七、乡镇公务员能调到城市当公务员吗？

乡镇的公务员当然能调到城市里去当公务员。但这需要满足一定的条件。比如说你从比较偏僻的乡镇调动到你们当地的旗县区政府所在地的城市，这是属于逆向调动需要组织部门人事部门的同意并报请你们当地的编委会、组织部、人事局等同意，并且需要你们编委会主任的签字，这样才能调动成功

八、乡镇公务员借调到省文明办，去还是留？

先说我自己的答案：肯定去；如果是要综合分析的话，楼主可以考虑以下几个方面：

第一个是看自己追求仕途的意愿，如果意愿很强烈的话，自然是要去省直单位看一看的，从乡镇借调过去，留下的可能性不大，但是在省直平台跟乡镇完全不一样，看到的学到的接触到的跟乡镇不是一个级别的，对拓宽视野、自我成长很有帮助。本人之前也在乡镇，后来去市直单位跟班学习了一段时间，再回乡镇，感觉完全不一样。当然，如果只是想当一条咸鱼的话，还是在乡镇更舒适一些，乡镇相对更加自由，精神压力也没那么大。

第二个是看自己的年龄，这里不是年龄歧视，借调过去的话，大概率是要去干活的，我没去过文明办，不知道那里的工作强度如何，但是自己的一个朋友之前借调去了省直部门，基本上是天天加班，年龄大了的话，确实回有些吃不消。

第三个是看自己的家庭状况了，如果有小孩了，长期在外确实不太方便。

九、乡镇卫生院的医生怎么调到县医院？

乡镇卫生院的医生通过考试进升进级后，职称取得中级以上的职称，工作认真仔细，没出过医疗差错，病人和职工的口碑好，技术高，领导和上级部门多次佳奖，多次被评为先进个人或者先进工作者，就可以有资格申请调往县城一级医院去工作的。

十、乡镇公务员正常工作几年能调到县里去？

目前中央没有文件规定乡镇工作多长时间可以调动到县直，实践证明乡镇上班一天后也可以调动到县直。

调动工作一般有两种渠道：一是找关系；二是参加县直选调考试。想靠组织把你调动，可能性极少，除非你有某方面专长，正是某单位的急需人才。升迁调动方式，一般对科员是不可能的，只有你当上乡镇领导，这样组织上根据工作需要，给你交流到县直是有可能的。

扩展资料：

基层公务员调动必须按以下要求进行：根据《公务员调任规定（试行）》，调任资格条件：

第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。

（六）符合法律、法规、章程规定的其他条件。

因工作特殊需要，前款第（三）、（四）、（五）项需适当调整的，市（地）级以下机关应当按照干部管理权限报上一级公务员主管部门批准同意，省级以上机关应当按照干部管理权限报同级公务员主管部门批准同意。

第七条公务员调出机关后拟再调入机关担任高于调出机关时所任职务的，应当具备从调出机关时所任职务晋升至拟调任职务所需的任职资格年限。