历年驾照考试内容？

一、历年驾照考试内容？

科一，理论，科二，场地，科三，路上，科四，理论

二、山东中烟历年考试内容？

山东中烟工业有限责任公司

1、单位介绍

山东中烟工业有限责任公司成立于2004年2月，是中国烟草总公司的全资子公司，正厅级中央驻鲁国有大型企业，全国19家卷烟工业企业之一、全国4家雪茄生产企业之一，内销卷烟产量居全国第六位。公司主营卷烟、雪茄烟生产销售，卷烟纸、滤嘴棒、烟用丝束的购进，烟草专用机械购进，烟叶、烟丝、复烤烟叶购进，与烟草制品生产销售相关的其他生产经营，多元化经营，资产管理等；下辖济南、青岛、青州、滕州等四个直属非法人卷烟生产厂，拥有从事多元化生产经营的将军、颐中集团公司两个全资子公司。

2、招聘要求（摘自2022年招聘公告）

1、应聘者应具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行，热爱烟草事业，品行端正，遵纪守法，无违规违纪行为及不良行为记录，作风正派；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；符合公司规定的招聘岗位所要求的资格条件，具有符合岗位要求的工作能力；符合烟草行业招聘工作回避制度规定。2、2022年应届毕业的国家统招普通高校全日制本科和全日制、非全日制硕士、博士研究生，专业对口，专业类别符合规定的专业要求，具备招聘岗位、专业所要求的学历，必须在报到前毕业并取得毕业证、学位证、报到证〔国（境）外学历的须获得教育部留学服务中心认证〕。3、本科毕业生年龄应在25周岁及以下（1997年7月1日及以后出生），硕士研究生年龄应在28周岁及以下（1994年7月1日及以后出生），博士研究生年龄应在33周岁及以下（1989年7月1日及以后出生）。

3、招聘流程

1、报名

2、资格审查

3、笔试

4、面试（主要测试应聘人员能力素质、专业知识、个性特征以及与报考岗位的匹配度等）

5、考察与资格复核

6、体检

7、公示

4、2022年招聘计划

2022年共计划招聘172人。

5、笔试

综合能力+专业知识

2022年：

考试时间：90分钟

题目数量：100道题

考试内容：行测（60分）+报考岗位所要求的专业知识（40分）

往年题型数量分布：

2019年行测40题，专业知识60题。

2020年行测60题，专业知识40题。

2021年行测40道题，专业知识60道题。笔试时间为90分钟，共100道选择题，每题1分，总分100分。时间还是很紧迫的。

1、行测。建议备考期间多做些公务员行测各类题目。其中数字推理、图形推理、数字找规律类题目在2021年真题中出现频率较高，还是要重视加强这几块题型复习。

2、专业知识。

以机械类为例：2021年的真题涵盖机械设计、机械原理、工程材料与机制基础、材料力学等专业基础知识，其中材料力学题目较多。机械类专业科目包括:机械原理、机械设计、数控机床、互换性与技术测量、机械制图、材料力学、工程材料与机制基础、液压与气压传动。

电气类专业主要考察电气工程基础、工厂供电、电路、继电保护、电力系统等。

软件类专业主要考察计算机组成原理、计算机网络、软件工程、操作系统，数据结构等。

烟草专业主要考察卷烟工艺学、栽培，调制等。

6、2022年招聘时间节点

7、2022年录用名单分析

①　山东中烟2022年共录取164人。

②　从学历上分析：博士2人，占比1.2%；硕士研究生50人，占比30.5%；本科生112人，占比68.3%。

③　从毕业院校分析：录取164人，来自81所院校。985院校6人，占比3.7%；211院校12人，占比7.3%。

8、2022年录用学校情况

9、2022年录用专业情况

三、山东历年普体素质考试内容？

1）普通高校招生全国统一文化考试

2）体育专业统考

体育专业统考包括身体素质项目和专项技术考试项目：

身体素质项目包含100米、立定跳远和原地推铅球等内容。

专项技术考试项目有：田径（200米、400米、1500米）、跳高、跳远、三级跳远(仅限男生)、铅球、标枪、足球、篮球、排球、乒乓球、体操以及武术等；考生可任选其中一项。

四、事业单位考试内容？

事业单位考试的内容通常包括以下几个部分：

1. 公共基础知识：这是对考生综合知识进行考察的一门科目，主要测试应试者对知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。

2. 行测：也被称为职业能力倾向测验，其内容涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等，个别省份还包括写作方面的题目。

3. 申论：这是事业编制笔试科目，主要考察应试者的阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力以及行政管理能力等。

4. 专业课：专业课考试是事业单位录用考试的内容之一，事业单位会根据自身业务方向和管理职能设置考试内容，重点考察应试者的专业知识和专门技能，专业科目涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专。

5. 面试：事业单位面试题多以考察考生的表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。

需要注意的是，尚无全国和全省、市统一招考，多数为县级各个单位统一招考。公开招聘制度是事业单位人事制度改革的重要内容，也是事业单位进入的主要渠道。

五、事业单位历年养老比例？

（一）机关事业单位在岗职工养老保险缴费比例

1、基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。

2、缴纳工资基数低于当地在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。缴纳工资基数最高不得超过当地在岗职工平均工资的300%。

（二）机关事业单位临聘人员养老保险缴费比例

1、用人单位按临聘人员个人缴费工资基数之和的20%、临聘人员本人按上年度月平均工资（新聘用的人员按第一个月的工资标准）的8%缴纳基本养老保险费。临聘人员的月平均工资低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数；

2、高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数。

六、昆明事业单位考试内容？

事业单位笔试考试科目为《综合知识测试》。主要测试内容为文字表达能力、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力等;笔试采取闭卷方式进行，分值为100分。

事业单位考试分为笔试和面试，资格审核合格人员参加考试。资格审核合格的全部考生，需进行笔试测试。

七、巴中事业单位考试内容？

巴中事业单位主要以自命题为主，统称为综合知识。主要包括法律（民法、宪法、刑法、劳动法、治安管理法、行政法等）、常识、公文、经济、道德、巴中市情、马哲、数量关系、写作等等。

另外，巴中市属以及每个区县的考试内容和时间是都不一致的，都是自己单独出题，单独考试。这也就导致基本上每一次考试的缺考率是很低的，想要从笔试脱颖而出进入面试，分数都是偏高的，部分岗位80+，平均进面分数也是73+。其实想要获得高分，最重要的是把基础知识学牢固，巴中事业单位的题，真正很难很偏的题是比较少的，大部分还是偏简单的题，只要能够把每个部分的基础知识、细节学好，反复的去看，再配合练习真题，进面还是有很大可能的。

八、淮安事业单位考试内容？

事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。

笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。

面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。

九、泰安事业单位考试内容？

1)综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;

(2)卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命 题;

(3)教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

(4)各类试题题型由命题专家组在入闱期间确定。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

(5)笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

十、青岛事业单位考试内容？

根据招聘岗位需求，笔试科目共分四类：A为综合类、B为教育类、C为医疗卫生类、D为其他专业类。

综合类考试内容为公共基础知识，主要包括法律法规、政治经济理论、时事政治、科技知识、市情市况等基础性知识。

教育类考试内容为教育学、教育心理学相关知识和应用以及综合知识等；医疗卫生类考试内容为临床医学等11个专业基础知识；其他专业类分计算机和财会两类试卷，考试内容为相关专业基础知识和公共基础知识。