事业单位公开招聘能实行校园招聘吗？

一、事业单位公开招聘能实行校园招聘吗？

事业单位公开招聘能实行校园招聘。应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。

应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

有、美有编制，招哈单子也太没诚意了

一般来说，事业单位可以校园招聘的有教育部门下属的学校、医院及其他公益性单位，还有一些具有行政执法职能的单位也会面向大学毕业生进行校园招聘。具体情况可以咨询所在单位的人事部门或者招聘部门。

校园招聘去的，还不能算是正式的，要等试用期过了，签定正式劳动合同，才算正式的！试用期期间各种待遇与正式工有不少差距！

校招指的是校园内部招聘，一些企业单位会进入学校统一进行招聘，同学们可以通过这些内部招聘直接进入到企业当中。

进入到校园招聘的企业是要经过审核才能够进来的，如果他们审核不过的话，根本就不可能得到参加校招的机会。

就是能够进入校招的企业单位都是比较安全的，规模比较大的企业。

应聘时，称呼招聘方的工作人员，根据南北差异。在普通话比较流行的地方，叫面试官，面试老师。

事业机关性：国企、公务员面试的时候，一般可以称为各位考官，各位领导。大型私企，也可以称为领导，经理。小单位，XX经理，面试老师等。

根据提供的信息，2021福建事业单位招聘的岗位共有35家，其中包括管理岗位、专业技术岗位、毕业生专项(专业技术岗位)、专门岗位(专业技术岗位)、毕业生专项(管理岗位)等。以下是每个岗位的具体要求和岗位名称：

1. 管理岗位：包括行政管理、人力资源管理、财务管理、市场营销、法务管理等。

2. 专业技术岗位：包括计算机应用、电子信息工程、建筑工程、机械工程、化学工程、生物医学工程等。

3. 毕业生专项(专业技术岗位)：包括会计、审计、法律、人力资源管理、市场营销等。

4. 专门岗位(专业技术岗位)：包括计算机网络、软件工程、电子商务、物流管理、环境监测等。

5. 毕业生专项(管理岗位)：包括行政管理、人力资源管理、财务管理、市场营销、法务管理等。

可以参考去年四次招聘里的公告说明，大部分地区都是行测+公基。

除了石狮和晋江，考行测和申论，他们单独招考。

南平地区和省直会考综合基础知识（行测+公基）+小作文（但是17年南平没考小作文，之前都有考的~）南平还有部分岗位考专业知识（会计、计算机）就考一门，具体还要看公告要求。

另外，有图有真相，顺便附上2017年福建事业单位考试题量及分值分布。

福建事业单位考试多采取笔试加面试的形式进行（泉州地区只考核笔试，无

需面试）。其中，笔试科目一般为上午考查《综合基础知识》（或《综合基础知

识》A 卷），部分岗位下午需考查专业知识或申论等内容。值得注意的是，在 2014

年宁德（秋季）10.25 招聘考试中首次出现多选题，紧接着 2014 年厦门 11.8、

2015 年厦门 11.19 考试中均有在公基部分出现多选题。在众多科目中，《综合基

础知识》是最常见的试卷类型，也是大部分考生需要面对的科目。

2022年银行校园招聘分为秋季招聘和春季校园招聘，2022年秋季校园招聘在2021年的10月份开始，12月10号已经结束。2022年春季校园招聘时间是3月份开始5月份结束，这两次校园招聘的主要是2022年应届毕业生，主要招聘本科以上学历的学员，专业主要财务管理会计专业法律专业文秘专业等等