什么是县直单位？

一、什么是县直单位？

县直单位是指直接隶属于县级政府的各种机构和部门，是县级行政管理体系中的基层单位。县直单位的设置和管理通常由县级政府负责，其职责范围也多样化，包括但不限于教育、卫生、文化、体育、交通、城市规划、环境保护、社会事务、经济发展等方面。

县直单位通常由县直部门和县直事业单位两种类型组成。县直部门包括县政府各局、办事处、委员会、管理站等，其职责是具体负责县政府的行政管理和服务工作。县直事业单位则包括县直事业部门和事业单位，其职责是具体负责县级政府的公益事业和社会事务，如教育、卫生、文化、体育、环保、社会福利、社会保障等。

需要注意的是，虽然县直单位是直接隶属于县级政府的基层单位，但在实际工作中，县直单位与地方政府和社会各界都有密切的联系和合作，共同推动当地经济和社会发展。

二、县直包括哪些单位？

地方行政机关，通常分为三级：即省、直辖市人民政府；县、县级市、市辖区人民政府；乡、镇人民政府。实践中，在我国许多地方，省级地方行政机关与县级地方行政机关之间还有一级人民政府，即市（下辖区、县的市）人民政府，这些地方的行政机关即为四级而不是三级。地方行政机关是指活动范围仅涉及一定行政地域范围的行政机关，如我国地方各级人民政府、日本的各级地方自治体等。

地方行政机关职权的行使要受到两种限制，其一是受其管辖区域的限制，它只能在本行政区域范围内行使职权；其二是受中央行政机关的限制，其只能行使属于地方所有的职权，而无法行使全国性职权，如国防、外交权。同时，地方行政机关制定的法规与命令还不得与中央行政机关的法规和命令相违背。

三、甘肃2016年考的乡镇公务员能调县直单位吗？

甘肃2016年考的乡镇公务员能调县直单位。

对于新录入的公务员来说，在服务期限之内是不可调动回县城的。一般来说，在乡镇公务员招考的时候，都会有一个五年服务期限的设置，这个属于政策规定，有些地方在招考的时候会标注出来，有些不会，但都在执行这个政策，因此，刚入职的公务员在五年服务期限之内，想要调回县城工作很难。

四、县直单位包括乡镇吗？

县直单位不包括乡镇。县直单位是指：县委各部委，如县委办公室、县委组织部、县委宣传部、县委统战部、县委政法委、县委党校等。县级国家部门，如发改局，教育局，水务局，应急局，公安局，司法局，工信局，林业局，自然资源局，综合执法局，审计局，住建局，交通运输局等。县直属部门，如县统计局，县市场监督管理局，县档案局等。

五、县直部门包括哪些单位？

我在县直部门工作了三十二年，了解部门的单位，一般在三十到三十五个左右。主要包括纪委、县委办公室、宣传部、组织部、统战部、政府办公室、人防办、编办、经协办、史志办（档案局）、扶贫办（乡村振兴局）、农业办、农业农村局、林业局、水利和湖泊局丶财政局、税务局、审计局、教育局、卫健局、自然资源和规划局、政务服务大数据局、交通运输局、退伍军人事业局、人社局、，文化和旅游局、经济信息化局、商务局、科技局、住房和城乡建设局、司法局、公安局、法院、检察院等。

六、县直事业单位包括哪些？

主要包括：

纪委、县委办公室、宣传部、组织部、统战部、政府办公室、人防办、编办、经协办、史志办（档案局）、扶贫办（乡村振兴局）、农业办、农业农村局、林业局、水利和湖泊局丶财政局、税务局、审计局、教育局、卫健局、自然资源和规划局、政务服务大数据局、交通运输局、退伍军人事业局、人社局、，文化和旅游局、经济信息化局、商务局、科技局、住房和城乡建设局、司法局、公安局、法院、检察院等。

七、县直事业单位有哪些？

县直事业单位:

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、质监站、安全生产监察大队等，二级局也为事业单位。 例如档案局，农垦局，旅游局，粮食局，水果局，电视台，气象局等这些也是。

八、乡镇选调好考还是县直好考？

选调生会好考一点，因为选调生一般要在学校任学生干部，才可以有资格在校考选调生，竞争会小一点，如果条件满足的话，更容易考上，县直机关面对的不只是学校的应届毕业生，还有许多的往届生，他们都在公务员培训班中学习了很长时间，考县直机关竞争会更大。

九、县直部门包括哪些单位

县直部门包括哪些单位

在中国的行政管理体系中，县级是地方政府的一个重要层级。县级政府主要负责本地区的行政管理工作，而县直部门则是县级政府的职能部门，负责具体的管理和服务工作。那么，县直部门包括哪些单位呢？下面就让我们一起来了解一下。

1. 综合执法局

综合执法局是县级政府下设的一个重要部门，负责维护社会治安和执法工作。综合执法局的职责包括对社会管理、市场监管、环境保护等方面进行综合协调和执法监督。

2. 经济发展和改革委员会

经济发展和改革委员会是负责县级经济发展和改革的专门机构。该委员会负责制定和实施本地区的经济发展规划和政策，推动产业结构调整和经济转型升级。

3. 教育局

教育局是负责县级教育工作的重要部门。教育局的职责包括规划和管理本地区的教育资源，促进教育事业的发展，提高教育质量和水平。

4. 卫生和计划生育委员会

卫生和计划生育委员会是负责县级卫生和计划生育工作的专门机构。该委员会负责推进卫生事业的发展，组织并实施计划生育政策，促进人口和计划生育工作的协调发展。

5. 土地和资源局

土地和资源局是负责县级土地和资源管理工作的部门。该局负责土地利用规划、土地征收和分配、资源保护和开发利用等方面的工作，确保土地和资源的合理利用。

6. 文化旅游局

文化旅游局是负责县级文化和旅游工作的部门。该局负责保护和传承本地区的文化遗产，促进文化产业发展，推动旅游业的繁荣和发展。

7. 组织部

组织部是负责县级组织管理工作的专门机构。该部门负责干部选拔和任免工作，组织管理规范和人事制度建设，确保本地区干部队伍的正常运转。

8. 财政局

财政局是负责县级财政工作的部门。该局负责编制和执行县级财政预算，监督和管理财政资金的使用，推动财政收入的增长和支出的合理安排。

9. 人力资源和社会保障局

人力资源和社会保障局是负责县级人力资源和社会保障工作的专门机构。该局负责人力资源开发和管理，推动就业和社会保障政策的落实，提高社会保障水平。

10. 城乡建设和规划管理局

城乡建设和规划管理局是负责县级城乡建设和规划管理工作的部门。该局负责城乡规划和建设管理，推动城市和农村的现代化建设，提升城乡环境质量。

总结起来，县直部门是县级政府的职能部门，负责具体的管理和服务工作。常见的县直部门包括综合执法局、经济发展和改革委员会、教育局、卫生和计划生育委员会、土地和资源局、文化旅游局、组织部、财政局、人力资源和社会保障局、城乡建设和规划管理局等。

这些县直部门的工作涵盖了社会管理、经济发展、教育、卫生、资源管理、文化旅游、组织管理、财政、人力资源和社会保障、城乡建设和规划等多个领域，对推动县级地方政府的工作发挥着重要作用。

希望通过本篇文章的介绍，大家对县直部门的组成和职责有了更加清晰的认识。县直部门在地方政府中承担着具体的管理和服务职能，为地方社会的稳定和发展发挥着不可或缺的作用。

十、县直事业单位招聘公平吗？

是公平的。

第一，如果是区，县，市统一组织面试的，一般还是很公平的。一方面是考官异地交叉，例如，南明事业单位，会有市级考官，其他区县考官也加入进来（并不都是本区县考官）。一方面考官也会抽签，和哪些考官抽在一起，在哪个考场都是未知。