复工就餐防疫指南有哪些？

一、复工就餐防疫指南有哪些？

复工就餐防疫指南

第一，出入食堂的时候，一定要带好口罩。

第二，饭前饭后要经常洗手。

第三，尽量不要在就餐高峰期去吃饭，避免扎堆就餐，避开人流的高峰期就餐。

第四，建议打包，不在食堂吃。

第五，选择食物时，不要吃任何未煮熟的东西。

第六，不要与同事面对面就餐，保持一米以上的距离。

扩展资料：

食堂防疫指南

第一，保证餐厅通风，注意食品安全。

第二，厨师要把食材煮熟，不要煮成几分熟。另外在处理生食以及熟食的时候一定要分开处理。菜板也要洗干净之后再使用，所有的厨具都要经过消毒。

二、防疫复工的讲话稿

防疫复工的讲话稿

尊敬的各位领导、各位同事，大家好！

当前，全球范围内正在经历一场前所未有的新冠疫情，这对我们的经济和生活方式都带来了巨大的冲击。在抗击疫情的同时，我们也积极探索复工复产的道路，为恢复正常的社会运行作出努力。今天，我很荣幸能够在这里与大家分享防疫复工的讲话稿。

一、疫情形势分析

根据最新的医学数据和流行病学调查，新冠病毒主要通过飞沫传播和密切接触传播。目前，我国疫情防控工作取得了积极成效，但仍存在一定的风险和挑战。因此，在复工复产过程中，我们必须保持警惕，切实做好防疫工作。

二、防疫复工的重要性

防疫复工不仅关系到千家万户的生计，更是关系到国家经济的发展和社会稳定。只有确保疫情得到有效控制，企业才能正常运转，人们的生活和生产才能恢复正常。

此外，防疫复工也是保障员工身体健康和生命安全的重要举措。作为企业，我们必须承担起责任，为员工提供一个安全、卫生的工作环境。

三、防疫复工的原则和措施

1. 严格落实防控措施

在复工复产过程中，我们将严格按照国家和地方相关政策要求，落实防控措施。包括：摸排员工健康状况、测量体温、加强场所消毒、配备个人防护用品等。同时，我们将加强对员工的健康教育，提高员工的防护意识。

2. 强化组织管理

为了确保复工复产顺利进行，我们将建立健全的组织机制，并制定详细的工作方案。各级领导要加强对工作的统筹和协调，保证各项措施的贯彻落实。

3. 加强宣传与员工培训

在防疫复工过程中，宣传工作至关重要。我们将通过多种渠道，向员工宣传疫情防控知识和防护方法，增强员工的风险意识和自我保护能力。同时，我们还将组织专业人员进行培训，提高员工的防护技能。

4. 建立应急机制

尽管我们已经做好了各项准备工作，但仍然无法预测疫情可能带来的突发情况。因此，我们将建立健全应急机制，及时应对各种可能发生的问题，并确保防疫复工工作的稳定进行。

四、社会责任

在防疫复工的过程中，作为企业，我们应当积极承担社会责任，为疫情防控做出自己的贡献。我们将加大对一线防疫工作的支持力度，为抗击疫情贡献自己的力量。

此外，我们还将与政府、社会各界加强合作，共同为疫情防控和经济恢复作出努力。只有团结一心，众志成城，我们才能战胜疫情，实现复工复产的目标。

五、总结

防疫复工是一项重大的社会工程和政治任务，也是对我们领导能力和团队协作能力的一次严峻考验。我们将始终坚持以人民生命安全和身体健康为中心，全力以赴做好防疫复工工作，为恢复正常的社会秩序和经济发展作出贡献。

谢谢大家！

三、企业防疫流程？

每天进行对员工以及进入公司的人员进行量体温并作登记。

2、预留一个隔离室以免突发情况需马上隔离。

3、口罩、消毒水等防疫物资需齐全。

4、对湖北籍人员暂时不能上班处理，员工需进行自我隔离14天确认没事后再安排复工。

5、工作区域需每天消毒处理，各人员近日办公区域也需消毒处理

四、疫情防疫复工生产部门方案

疫情防疫复工生产部门方案

尊敬的读者，我们都深刻意识到当前全球面临的严峻的疫情形势。新冠病毒的爆发给各个国家的经济和社会造成了巨大冲击。为了保护公众健康和恢复正常的生产经营，政府在各个领域制定了疫情防疫复工的部门方案。

第一阶段：疫情防控准备

在复工复产之前，准备工作至关重要。根据有关部门的指导，企业应制定详细的疫情防控措施。以下是一些常见的准备工作：

• 积极落实疫情防控要求
• 购买必要的防护设备和药品
• 组织员工进行疫情防控培训
• 调整生产计划，减少人员密集度
• 确保生产场所的清洁和卫生

这些准备工作不仅可以降低疫情传播的风险，还可以提高员工的意识和应对能力。只有在做好准备工作后，企业才能更安全地复工复产。

第二阶段：复工和生产

复工后，企业应继续积极落实各项疫情防控措施，确保员工的安全和健康。

企业可以采取以下措施来保障复工和生产的顺利进行：

• 加强员工的健康监测和管理
• 推行分散办公和弹性工作制度
• 合理安排员工的工作岗位和轮班
• 增加生产线的间隔和通风

此外，企业还应加强与供应商和合作伙伴的沟通，确保物流和供应链的畅通。在复工和生产中，团结合作是取得成功的关键。

第三阶段：危机管理和后续措施

在复工和生产过程中，可能会面临一些突发情况和挑战。为了有效应对这些问题，企业应制定危机管理措施和后续计划。

一些常见的危机管理措施包括：

• 建立应急响应机制和团队
• 加强信息共享和沟通
• 制定灵活的生产调整方案
• 保持与政府和社会的合作
• 持续关注疫情动态和风险

此外，企业还应密切关注国家和地方政府对于疫情防控的最新政策和措施，及时调整和完善自己的部门方案。

结论

疫情防疫复工生产部门方案是企业复工复产的重要依据，也是保证员工安全和健康的基本保障。在制定和执行方案时，企业应充分考虑疫情的实际情况和自身的情况，灵活应对，确保复工和生产的安全和有效进行。

希望疫情早日结束，全球经济和社会能够尽快恢复正常运行。让我们共同努力，坚持防疫措施，共同打赢这场疫情防控的战斗！

五、企业防疫办职责？

一、 成立防控领导小组

为有效防范新型冠状病毒疫情的发生,妥善化解疫情安全隐患。成立以总经理XXX为组长,XXX为副组长,各部门负责人、车间工段长为成员的传染病防控工作领导小组。下设XXX有限公司疫情防控工作办公室(以下简称“防控办”),XX兼任办公室主任,XXXX为防控办成员,各自分工,统一协调。

总经理XX为XX限公司疫情防控工作第一责任人,负责XX限公司疫情防控全面管理工作;XXX负责疫情防控具体工作的协调;公司防控办为疫情防控落实部门,下分八个工作小组。

二、 领导小组职责

1 ､ 结合公司实际制订传疫情防控工作规划、应急预案、处置办法。

2 ､ 加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实情况的督查与评

估,并配合XX市经济技术开发区等部门做好疫情处置工作,降低疫情

危害。

三 、公司防控办职责

1 ､ 通过多种形式开展疫情防治知识宣传,悬挂横幅、宣传栏张贴传染病防治专题知识等 ；

2 ､ 建立传疫情信息微信群,开展疫情联防联控;

3 ､ 做好每天厂区及人员防控检查、消毒工作及档案留存等;

4 ､ 负责外协人员管理、外来人员管理;

5 ､ 负责防控物资的采购;

6 ､ 负责安排落实公司其他各项防控及应急措施。

四 、防控办公室分组

第一小组

第二小组

第三小组

第四小组

第五小组

第六小组

第七小组

第八小组:

五、工作职责

防控小组长职责

负责监督所负责区堿的防控工作落实情况,每天上午、下午对负责区域进行相关检查,并如实填写检查表,检查表每天下班前交到行政部。如发现问题及 时 监督解决,无法及时解决的,立即向郑泽义汇报。销售部应其特殊性,尽量避免出差,如员工必须出差的,应严格做好各项防控措施,熊健应毎天进行跟踪监督。

班组长 职责

1 ､ 负责公司各项防控工作的落实工作

2 ､ 负责 本班组 员工的防控教育、安全教育工作;

3 ､ 加强车间防控管理,防止员工不佩戴防护口罩、聚集等;

4 ､ 管理好用餐秩序,严禁员工外岀就餐、聚集就餐;

5 ､ 安排好固定人员去别的 班组 作业 或 运料 ；

6 ､ 安排好 固定人员取餐和分餐 ；

7 ､ 做好车间环境清洁管理工作;

8 ､ 做好餐余垃圾及废弃口罩管理;

门卫及值班人员职责

1 ､ 每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护(防护口罩及次性橡胶手套),做好秩序维护,应要求员工佩戴好防护口罩,排队时人与人间隔1米以上,值班人员逐个对员工进行体温测量,及进行相关询问,并做好登记工作,登记内容包括:检查时间 、 所在部门(车间)、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在37.2度以上的,或有与湖北相关人员接触的,有其他症状的,严禁进入公司。考勤机尽量使用人脸识别系统,如考勤机无法识别,采用手工登记方式 ；

2 ､ 一般情况下,防控期间严禁非公司工作人员进入公司,如确需进入公司的,需报请行政部经XXX同意后,门卫按员工检查登记程序执行。

3 ､ 每天上班前,行政部应报送当日外协单位在我公司上岗工作人员名单到门卫,门卫对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执行 ；

4 ､ 上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司,如因生产需要确需离开公司的,各车间及外协指定人员名单并报门卫处(非名单内人员严禁进出),门卫做好相关进出记录,如离开厂区范围办事的员工,进公司前应侧体温,并做好相关外出路线登记,体温正常方可 进 入公司 ；

5 ､ 严禁快递人员进入公司,所有快递收发由门卫统一负责。相关登记记录汇总后交行政部存档。

员工(车间及办公室)职责

1､ 上班期间所有员工必须佩戴防护口罩;

2､ 上班时间严禁串岗,如因工作需要必须多人同时作业的,尽量保持安全距离:

3､ 严禁人员聚集闲谈,聚集就餐 ；

4､ 废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点 ；

5 ､ 办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工 作；

6 ､ 防疫期间严禁开空调(含中央空调);

7 ､ 做好工作区域的通风,上下午各一次,时间为20-30分钟,通风期间同事们应做好保暖工作;

8 ､ 打喷嚏捂口鼻,慎揉眼 ；

9 ､ 饭前、如厕后需洗手,接触公共设备后要洗手,洗手应严格按洗手六步法执行;

10 ､ 如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足,应及时向车间负责人汇报;

11 ､ 下班后需外出的请佩戴防护口罩,家中做好通风,本人及家人尽量不要去人员密集场所,与人保持安全距离,不握手,不聚会。

消毒及清洁人员职责

1､ 消毒作业前应佩戴好个人防护,防护眼镜、防护口罩 、一 次性橡胶手套 ；

2 ､ 配备消毒液时要小心轻放,避免消毒液触碰身体;

3､ 消毒液严格按公司规定的配比进行调配;

4､ 办公室公共区域(楼梯、楼道、电梯)、车间地面每天下班后进行喷雾消毒,各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消 毒；

5､ 会议室、接待区、招聘区使用后即进行消毒,门卫室洗手间(含办公楼及车间)每天的消毒频次为2次(中午、下班后) ；

6､ 清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理,处理时应佩戴口罩及一次性橡胶手套。

7 ､ 做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作;

司机职责

1 ､ 车辆出入严格实行审批制度,外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹;

2 ､ 每天下班后对所驾驶车辆进行消毒;

3 ､ 除公司接送车外严禁无关人搭乘;

4 ､ 公司接送车司机上班时应佩戴防护口罩(车上应配备防护口罩及消毒液);

5､ 公司接送车司机要督促值班员对员工上车前的体温检测及员工口罩的佩戴 。

供应及仓库职责

1 ､ 购买物资前尽量先确定细节,尽量要求其送货,如无法送货的请对方备货后直接上门提货 ；

2 ､ 必须出外采购的,必须佩戴好防护口罩,不去人员密集场所,不握

手。

3 ､ 购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书,严防假冒伪劣产品混入其中 ；

4 ､ 所购防控物资应尽量保证公司使用;

5 ､ 回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹,并测量体温,体温正常方得进入公司 ；

6 ､ 物资进库后,由仓库安排固定人员送料到车间岗位。

食堂工作人员职责

1 ､ 严格执行公司食堂管理制度;

2 ､ 外出采购时应佩戴防护口罩;

3 ､ 食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩,佩戴一次性防护帽

4 ､ 严禁生熟食混放

5 ､ 分餐及送餐时一定要注意清洁卫生;

6 ､ 做好厨具及餐具的消毒处理;

外协人员(施工人员、设备安装工等)管理

外协单位负责人应在上班前一天向行政部XXX报备第二天进厂工作人员名单,相关表格由公司提供。经XXX审批同意后,发公司门卫,外协上班人员应携带本人身份证,门卫按名单逐核对,按照员工进厂流程操作,名单无报备的,严禁进入公司。

外协单位应自行配备防护口罩,进公司后外协员工应严格遵守公

司各项防控规定,如有违反,公司可要求违规人员立即离开公司。

非必须情况上班时间严禁进出公司

外来人员管理

外来人员(除应聘人员外)来公司前应提前联系确认,非必须情况,所有工作通过电话、微信沟通解决。如必须进入公司的,经行政部XX批准后,严格按照公司员工进厂流程执行。快递人员严禁进入公司,所有快递收发由门卫统一负贵。

用工招聘管理

应聘人员应聘时,应要求其佩戴防护口罩前来面试,到公司门口后,需经与XXX联系,经同意后方能到公司门卫处登记,门卫检测面试人员体温,做好相关记录,体温正常者方能进公司面试,面试地点设置在门卫室对面老液压机房,严禁面试人员进入车间、办公楼等其他区域。门卫应做好人员管理,避免面试人员离开面试区域。面试结束后,门卫应立即敦促面试人员离开。

餐余垃圾及废弃口罩管理

1 ､ 各车间设立专门的餐余垃圾存放点,所有员工必须定点投放,由清

洁人员统一收集处理 ；

2 ､ 各车间设立废弃口罩收集点,所有员工必须定点丢弃,由 清洁人员佩戴防护用品（防护口罩、一次性橡胶手套）统一收集等待政府部门回收。

六、企业年后复工通知文案？

复工通知文案如下：

复工通知

公司各位员工：

春节已过完，公司定于本月十二日正式开工，请各位员工作好开工前的准备工作，届时请准时开工上班。特此通知！

鼎通实业有限公司

2023.2.5

七、企业复工复业保障方案？

鉴于新型冠状病毒肺炎疫情严重，为切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作，坚决防止复工后出现疫情并扩散蔓延，根据《XXXXXX》要求，结合本公司实际，特制定本预案。

一、疫情防范小组

成立公司疫情防范小组，由XXX任组长，XXXX副组长，防范小组下设日常管控组、消毒组、宣传教育组、防护用品筹备组等

日常管控组--负责人：XXX、XXX

主要职责：

1.负责复工前员工的排查，掌握员工春节期间居住地、是否来往湖北或与感染患者有接触史等情况。

2.负责外来人员体温检测、检查口罩佩戴等情况。

3.负责发放口罩等个人防护用品。

4.每日向主管部门报告员工数量变化和健康情况。

消毒组--负责人：XXX、XXX

主要职责：

1.负责每日门厅、楼道、卫生间、办公室等场所的消毒。

2.每日公司员工体温检测、检查口罩佩戴等情况

宣传教育组--负责人：XXX

主要职责：向员工宣传疫情防控知识，增强防范意识。

防护用品筹备组--负责人：XXX

主要职责：主要负责采购口罩、消毒液、酒精、体温枪或体温计等疫情防控物资。

二、复工前准备工作

1、 备齐备好口罩、体温测量仪、消毒液、酒精等疫情防控必需品；

2、 摸排企业员工情况，完善职工花名册等台账资料，各行管部负责人上报本单位员工花名册、员工身体状况、近期动向等；

3、 对办公楼及厂区生活、生产、办公区域全方位严格消毒；

4、 督促员工遵守疫情防控有关规定，自觉佩戴口罩，注意搞好自身清洁卫生。

3、 复工复产后工作要求

1、 复工复工、复产后，落实好疫情防控和服务保障各项措施；

2、 每日对员工身体状况进行汇总统计并做好记录，如发现员工有发热或其他不适症状让其就医并进行自我隔离；

3、 每天上班前及下班后对办公区域及公共区域进行喷雾消毒；

4、 口罩等疫情防控必需品要发放和穿戴到位，确保生产秩序平稳有序（各行管部工作人员，在下班时统一发放次日上班所需防护用品，并做好记录）；

5、 食堂内餐具：不锈钢碗、盘、筷子，每日早中晚，对清洗后餐具进行高温消毒（100℃消毒20分钟），未消毒的餐具禁止使用。

6、 采用分餐进食，分时段进食，避免人员密集，用餐期间不得面对面就餐，严禁边就餐边聊天。

7、如无特殊情况，公司内的大规模会议、聚餐、来访、培训全部取消，尽量采用视频会议等进行沟通；

8、全员佩戴医用口罩或者N95口罩，办公时也不可摘下口罩；勤洗手；

9、办公场所不开空调，办公区每日上午、中午、下午进行定时开窗通风，每次20-30分钟；

10、疫情期间停止不必要的出差活动，使用电话、微信等办理；

四、突发事件应急处理

若工作期间员工突然出现发热、咳嗽等症状，由部门负责人立即组织其他人员撤离现场，同时报告公司领导。公司领导确认情况后向主管部门或社区居委会报告，情况严重的拨打120或采取防护措施后送市人民医院。随后对办公区域进行一次彻底消毒，要求接触人员实行14天居家隔离。

若员工下班后在家出现发热、咳嗽等症状，则应立即报告公司请假，然后自行去市人民医院检查，经市人民医院检查确认非新型冠状病毒感染肺炎后再恢复上班.

八、关于企业复工的通知？

尊敬的员工：由于新冠病毒疫情得到了有效控制，经过政府相关部门的批准，我司决定于 xx 月 xx 日正式复工。在此期间，为了保障员工安全和健康，我们将采取以下措施：1. 防疫准备：公司已经购买了足够的口罩、消毒液、体温计等防护物资，并设立了防疫物资储备库。各部门将做好消毒和通风工作，确保办公环境的卫生。2. 健康查验：每位员工进入公司前，都需要测量体温，并进行健康状况登记。若体温超过 37.3 ℃ 或有呼吸道不适症状，将被劝请去医院检查并居家隔离。3. 人员管控：为了减少交叉感染的风险，建议员工尽量错峰上班，避免大规模集聚。同时，各部门可以采取弹性工作制度，开展远程办公。4. 培训与教育：公司将组织疫情防控培训，提高员工的防护意识和应急处置能力。请员工积极参与，并提出任何相关问题和建议。5. 健康保障：如有员工出现疑似新冠病毒症状，将安排其及时就医，并按照相关程序进行隔离和防控。以上措施仅为初步安排，具体执行细节和后续措施将根据疫情发展和政府相关政策进行调整。我们将时刻关注疫情动态，确保公司员工的健康和安全。感谢各位员工在这段特殊时期的耐心和支持。在新的起点上，让我们齐心协力，共同努力，推动公司的发展。希望大家按照相关规定和要求做好自身防护，做好企业复工的准备，做到重点防控，不慌不乱，做好安全保障工作。谢谢大家！公司领导团队日期：xx年xx月xx日

九、成都企业复工申请流程？

拟申请复工复产的工业企业向成都医学城或所在镇（街道）提出申请，同时提交相关材料：《温江区工业企业复工复产申请表》《复工复产员工信息汇总表》《温江区工业企业有序复工复产疫情防控应急预案》（相关表格请关注“温江经信”官方微信并下载），由成都医学城或所在镇（街道）审核，经区经信局备案后方可有序开展复工复产。

十、复工企业闭环管理规定？

企业要实施闭环管理，无疫情风险的企业与居住地点间实施两点一线通行；有疫情风险的企业或社区推进点式复工。以上都要通过场所码或数字哨兵，以便于及时掌握出入人员健康状况。对于来自管控区、封控区等地区的返岗人员和新上岗人员，要实施 2-3 天闭环管理。同时，根据市域交通恢复情况，复工复产工作人员可以通过公共交通方式通勤。