服务员有哪些前景？

一、服务员有哪些前景？

服务员前景不错。是个不容易失业的工作。哪里都需要服务业。勤快能干就行了。

服务员也有高级技师级别的服务员。例如懂茶艺茶道的服务员在高级会所可是很抢手的。还有医院的陪护，高级护理也是很吃香的。干一行就要干精，干好，学透学明白，就前途无量了。

二、宴会厅服务员前景？

餐饮行业前景还是不错的，但是要时间经验积累，升职的空间也还可以，不过做服务行业要很有耐心，我在酒店也做了2年了，感觉这个行业还行

三、高铁服务员的职业前景好吗？

　　高铁服务员的职业前景好。

四、35岁做酒店服务员前景？

35岁左右的人，在酒店上班的岗位是非常多的。比如说如果有在酒店管理上面有特殊的文凭，或者有特殊的材料的话，可以在酒店里面做管理。如果没有特殊技能的话，被酒店招聘上的话，可以做酒店的服务员。包括餐厅的服务员，客房的服务员，还有前台的服务员。这些部门都是适合这个岁数做的人其实35岁，在酒店里做并不很显老。因为35岁人，在生活上以及安定下来啦！也不会乱跳槽。所以说这个岁数在酒店是比较受欢迎的。

五、在KTV做服务员有发展前景吗？

KTV的服务员收入是比较高的，一般建议做2年有了一定的继续转行做的生意==虽然能够成功转行的比较少，但是一定要转，毕竟这只是吃青春饭的

六、四星级酒店餐厅服务员的前景如何？

四星级酒店的服务员，虽说是基础岗位，你对整个酒店的运作流程熟悉之后就可以，尝试着学一学管理，如果你对这个行业的确感兴趣就需要不断学习提升自己之后才能有更广阔的前景，不然的话，什么岗位都是类似的，不学习提升最终都会被淘汰出局的。

七、黄金首饰导购与服务员的前景怎么样？

导购的前景更好一些，服务员也分餐厅的服务员，酒店的服务员，酒吧的服务员，很多种，虽然都是服务行业，黄金首饰的卖场环境更好一些。

八、新店筹备，如何尽快招到服务员，服务员好难招呀？

你能提出这个问题，说明从你开始到你的上级，和你的老板都有问题。你们的工作方式叫做刻舟求剑。那把剑就是你要找的服务员，而你刻下去的刻度就是你的薪资标准。你这个题目应该改成，在多少工资之下，服务员真难找啊！我们行业服务员不光不难招，进来做服务员，还要塞红包，因为我们KTV酒吧的服务员有小费拿，每个月的平均收入有一万块以上。现在你明白了吧？服务员并不难招，那是因为你的工资开的不够高，物价如此的上涨，生活成本是如此之高，但是就是有很多老板还是以刻舟求剑的态度在招工，拿着以前的薪资标准止步不前，工资提高各500块，他觉得是了不得了，怎么这么高的工资？还找不到人？他怎么不去看看物价涨了多少倍？别人拿你这点工资能生活吗？一边打折搞活动，讨好客户，降低了自己的利润，一边以低工资压榨员工，降低了服务态度和质量。这样的做法，不管你开什么店，迟早关门。

九、做服务员服务员好吗？

工资不低，管吃管住，就是的熬夜

十、服务员有哪些技能？

本人今年48岁了，干餐饮至今将近30年了，现在系当地大型餐饮连锁企业高管（运营总监）、市饭店协会餐饮经理人委员会副主任、国家餐饮个人评定等级裁判、国家饭店服务员高级技师，有些餐饮的经验和心得，我来跟你聊聊！

要说服务员的技能，那可就多了。首先：懂礼貌、口齿伶俐、反应迅速这是最基本的。

餐饮行业有一句话，说服务员的五勤：眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤，就是说的这个道理。

眼勤：眼观八方。

嘴勤：能说会道。

耳勤：耳听八方。

手勤：手底勤快、利索。

腿勤：来回走动，为客人服务。

当然，必要的服务礼仪、酒水知识、当地的风俗习惯、菜品熟知度等等，也都是必须要掌握的。

本人正在知乎上撰写一部：《从小白到大佬，如何经营好一家餐馆》的文章，里面囊括了：初期心理准备、选址、厨房的建立、前厅的建立、物品的购进、开业倒计时、如何经营、促销、各种表格的运用、如何内部管理、各种规章制度、开源节流、成本控制与核算等等内容。你可以去看看，应该能帮的到你！