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作为餐厅服务员,应该具备哪些知识?

148 2023-08-16 07:11

一、作为餐厅服务员,应该具备哪些知识?

服务业属于第三产业,服务业的发达程度往往标志着一个国家的发达程度,换句话说,越是发达的国家,其服务业也越发达。所以服务员是一个广义的词汇,但往往人们一提起服务员,只想到餐厅服务员。物业服务、银行服务、电信服务、保险服务等等,其很多岗位本质意义上也是服务员,所以服务业是一个庞大的产业、是对国家和社会发展有着重大意义的产业,我身在其中,深感庆幸。今天仅对我自己比较熟悉的餐厅服务岗位写一些建议,希望对新入行的同仁们有帮助。

初入餐饮服务岗位,应着重注意以下几点:

1、要保持良好的心态:不管是什么原因选择服务员岗位、不管做这个行业做多久,一个好心态是必须的,服务员这个岗位是需要用心用爱才能做好的,否则你永远不会做到优秀。

2、学习专业的技能知识:这个岗位包含了很多知识是需要学的:酒水知识、茶水知识、餐饮文化、营养学、菜品知识等等;也有很多技能是需要练习的:斟酒、托盘、摆台、上餐等等。这需要你花时间和精力去不断学习。

3、良好的人际关系:在团队中,有很多关系需要面对:顾客关系、上下级关系、平级同事关系等,如何处理协调好这些关系,是一门大学问,需要你不断在培训中、实践中去摸索。

4、树立职业目标:如果在本行业发展,需要给自己树立职业目标,让自己有所发展;当然,如果只当做跳板,那还是尽快离开吧。

5、良好的职业素养:优秀的服务人员,一定是注重仪表、注意谈吐、仪态优雅、懂礼貌。具有服务意识,客户至上的观念。

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二、餐厅服务员体重标准?

餐饮服务员的体重身高是没有标准的,如果是正规的五星级宾馆他们是有标准的,男生要170以上的身高,体重不能低于110斤,不能高出140斤,女生不能低于155的身高标准,体重不能高出120斤。所以我们要没有这样的体重标准就不要去应聘星级酒店

三、餐厅服务员累吗?

餐厅服务员说累也不累。熟能生巧。熟练时间长了这项工作还是很不错的。

四、招聘餐厅服务员范本?

我餐厅因扩大经营,现招聘服务员十名,男女不限,要求男生1米7以上,女生1米5以上,形象佳,以前干过餐饮行业或者学过餐饮行业的人员,优先录用。在本餐厅工作,要具备吃苦耐劳,团结协作的精神。代遇方面到店面谈,各种补助休假,保险都有。望积极报名

五、怎么招聘餐厅服务员?

可以在你的店面门口贴招聘启事,或者是挂上一个招聘广告牌也是可以的,就会吸引很多路人,然后或者是一些服务员来应聘都是比较好的,最为直接容易就这个

六、餐厅服务员如何分工?

餐厅服务员当然要分工好了,可以一个负责上菜,一个负责收盘子,或者是说每个人固定分工,哪个房间的客人?

七、餐厅服务员怎样排班?

餐厅服务员排班:平衡式上班制,这种形式下的员工每天的工作时间根据实际需要有长有短,在一 周或一个月内达到平衡,平衡後平均每天仍为8小时。

它的优点是人 力配备能与工作量相匹配,保证在营业时间内有充足的人力,缺点是 管理上较复杂,员工上下班时间无规律性,容易引起员工反感。

八、餐厅服务员说话技巧?

1服务员说话有技巧

作为一名出色的餐厅服务员,必须学会眼观四周,耳听八方。越是具备这种察言观色的特质,越能赢得顾客的好感。那么,究竟如何才能做到这样呢?今天为大家介绍几点出色服务员说话的技巧!

1.认同顾客。服务人员首先要学会认同客人,肯定客人。即使不太赞同对方的观念或看法,也应先接受对方所说的,然后再慢慢地诱导对方走向自己的观点。在服务过程中,常常有顾客抱怨:“这菜上得真慢啊!”这时金牌服务人员会说:是的,确实慢了一点,但为了保证质量和味道,的确需要一些时间,您放心,它的口味是非常好的,您一定会满意的。首先要肯定客人,菜品确实是做得慢,但是它的质量和味道都很好。客人听后,一般就不会再抱怨了。当顾客在表达对餐厅不满时,服务员不应该板着一张脸、充耳不闻。而应该含笑道“谢谢你告诉我,我会认真考虑你的建议”,这样可以拉近与顾客之间的距离,改善主客关系。

2.重复客人的话。把客人的话重复一遍,表现与客人具有同感。当客人在用餐过程中,再次询问时:“现在供应红酒吗?”服务员应该说:“是的,现在在供应红酒,口感很好,要不您点一瓶?”又如,客人说:“这有冰啤酒吗?”服务员:“我们这有冰啤酒,要不给您拿两瓶冰的。”

3.二次推销。在服务中要善于观察客人,留意客人喜欢的菜肴及说话的方式,从而了解客人的需求信息。根据顾客用餐情况主动询问,善于利用各种推销机会。比如,当发现客人的咖啡喝完,就应该问:“是否需要给您再加一杯?”、“这酒度数很低,谁都可以喝”;当顾客的菜肴已经用完,但酒水还有许多时,应主动询问顾客是否添菜等,比如“这道菜有利于美容养颜”。

4.顾客投诉。不需要将不满的情绪写在脸上,但是却应该让客人知道,你已接收到他传递的信息。总之,切忌让主管出面。犯错在所难免,但是你陈述过失的方式,却能影响客人心目中对你的看法。勇于承认自己的疏失,不过这不表示就得对每个人道歉,诀窍在于别让所有的矛头都指到自己身上,坦承却淡化你的过失,转移众人的焦点。

2出色服务员说话的技巧

1.善于赞赏。通过赞美客人,可以拉近与客户之间的距离,改善主客关系。当然,这种赞美要发自内心,要针对客人的优点加以赞扬,切忌虚情假意,牛头不对马嘴。

2.多询问。在与客人交流的时候要善于问客人一些问题,通过向客人提问去发现客人的爱好和类型,从而判断客人的喜好。从而了解到更多的客户的资料、信息。

3.常建议。许多客人在点菜的时候没有具体的目标,毫无目的地翻看菜单。这时候服务人员应该为客人提出一些建议,如:“先生,您好,我们这两天新推出一款特色菜,价格也比较适合,您要不要来一份?”通过建议,可以把餐厅的特色菜推荐给客人。

4.善用正反法。最后说出的话会给对方留下很深的印象,因此,谈正反因素时,要将正面的话放在后面讲。例如在服务的过程中,我们经常会听到服务员说:如果点这个菜,可能要多等一段时间,但是味道很不错。服务员的这句话强调的是味道,客人觉得只要味道好,多等一会也没有关系。而不善于推销的服务员则会说:您点的这道菜虽然味道很不错,但是需要多等一会儿。她强调的是等待的时间。这时候客人听了,可能就不会点这道菜了。

3出色服务员必备 说话技巧

1.听要求。服务员要注意倾听客人的要求,随时随地用眼神盯住客人,即使你在服务其他桌客人的时候也是如此。“一招呼就来”,一说就听到“是服务第一要旨。

2.快行动。对于十分明晰的指令,服务员要懂得去执行,听到了要立即回应一声,要立即有所行动,只要指令清晰,没有什么疑问,就应该去行动。

3.会沟通。对于不明晰的要求,服务员要知道交流与沟通。客人提出的要求未必是十分清晰的,这时候服务员要知道通过交流与沟通,弄清楚,弄明白客人的要求。比如,在某海鲜店吃饭时,客人要求提前打包几个勃勃带走,可是不一会,服务员用盘子端上来一个热过的、分切后的饽饽,服务员倒是挺周到,但完全不合顾客的要求,客人是想完整地打包带走。

4.听含义。听弦外之音,听真实意图。同样的句子,语调、语速、语气,以及讲话的表情、态度、姿势不同,其表达的含义是不同的,有时可能是完全相反的。这就需要服务远能够听明白客人的真正意思,然后再行动。

4服务员需要注意的说话技巧

1.说话一定要注意语气语调。面对旅客说话切记有阴阳怪气的语调和带有讽刺挖苦的语气,我们必须用尽量平和的语气,哪怕是纠正旅客的违章也要态度和蔼;这样的话语旅客才更乐于接受,才会更加肯定我们的服务。

2.说话一定要注意对象。我们面对的主体是人,世界上没有完全相同的两个人,这就要求我们的言语要因人而异,要随着服务对象的改变而变化,要求见人说人话,见鬼说鬼话,只要是能让旅客接受的话我们都说,不能接受的坚决不说;

3.说话一定要注意时机。要想旅客接受我们的服务言语就不能打扰他。当一个旅客在接听地电话时你向他征求意见,这样会有效果吗?当人家在休息时,你却向他推荐新菜单人家会理你吗?他能不反感你吗?

4.说话一定要注意场合。餐车是一个用餐的场合,你与旅客的所有话题与这一特定场所相匹配,当大家都在用餐的时候,你却和旅客说软卧的厕所冲洗的好干净,里面简直可以吃饭!这样的话题能不让人排斥你吗?

九、餐厅服务员招聘要求?

语言组织能力要强,要勤快,诚信,守时

十、餐厅服务员打扫厕所?

拖地尤其是大厅以及包间里的地面的确是有服务员清理的,至于说到厕所,据我所知,单间里的卫生间是由服务员负责。大厅里的有专门的卫生人员。