企业风险回避的例子？

一、企业风险回避的例子？

例子1：商场成本增加 - 运费问题 （用获得的表述框架来替代损失的表达框架）

商场成本增加，现在需要消费者多支付25美元的配送费。消费者出于对突如其来的损失本能的规避会非常不满。

正确的做法：给商品涨价25美元，然后让用户选择，如果自己搬回家的话就可以少25美元。

例子2：捡钱和丢钱

今天早上你在上班的路上捡到100块钱，正当你要高兴时候，突然刮风把这100块卷走了。按理说，你先捡到了100块，后面又把这100块弄丢了，正负效用抵消，你应该回到你没有捡到钱的那个平静的状态，但是这个时候大部分的人一天的心情都不会太好。得到的快乐，并没有办法缓解失去的痛苦。心理学家把这种对损失更加敏感的状态称为损失规避。

例子3：老人巧妙赶走吵闹孩子们

从前有个老人家，她家门前有一块公共绿地，她非常喜欢在这儿晒晒太阳，享受这片祥和，但是从某天开始，每天都会有几个小孩来这儿嬉戏打闹，严重破坏了老人家的这片祥和，但是这片草地又是公共草地。此时如果你是这位老人家你会怎么办呢

她的做法是：对孩子们说：你们明天接着来玩儿吧，只要你们来玩我就给你们发10块钱。小孩们喜出望外，第二天又来了。这样几天之后，老人家对孩子们说我不能再给你们10块钱，从明天开始我只能给你们5块钱了，小孩子刚开始有些不悦但还是接受了。又过了几天，老人说，我可能只能给你们一块钱了，这群小孩子非常生气说一块钱太少了吧，我们以后再也不来了。

二、事业单位亲属回避制度？

事业单位改革现在已经进入了尾声，近日相关部门又发布了关于事业单位的新规——《事业单位人事管理回避规定》，规定将在2020年1月1日起正式实施，其中明确要求事业单位工作人员必须服从回避决定，并主动报告应回避的情形。

哪些亲属需要进行岗位回避？

1. 夫妻关系；

2. 直系血亲关系，即祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；

3. 三代以内旁系血亲关系，即叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；

4. 近姻亲关系，即配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；

5. 其他亲属关系，即养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系；

规定里的“直接上下级领导关系”指什么？

1. 领导班子的正职和副职；

2. 同一内设机构里的正职和副职；

3. 上级正职、副职和下级正职；

4. 单位里没有内设机构的，其正职、副职和其他管理人员以及从事审计、财务工作的专业技术人员；

5. 内设机构里没有下一级单位的，其正职、副职和其他管理人员以及从事审计、财务工作的专业技术人员；

怎么办理“岗位回避”程序？

由本人提出回避申请，或者是由有关单位、人员提出回避要求。所在单位或主管部门按照干部人事管理权限在一个月内作出回避决定。

在作出回避决定前，应听取需要回避的人员和相关人员的意见，及时通知申请人，从回避决定作出之日起，1个月内调整至相应岗位，同时变更或者重新订立聘用合同。

三、事业单位夫妻回避制度？

事业单位哪来的回避啊，只有在公务员里面的五种情况下：回避职务

①同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务。

②有直接上下级领导关系的职务。直接上下级领导关系，包括上一级正副职与下一级正副职之间的领导关系。

③其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。事业单位的事业编即使是负责人的话也不是行政编制里面的领导哦

四、事业单位血缘回避制度？

1. 夫妻关系。夫妻关系是血亲关系和姻亲关系的基础和源泉，它是亲属关系中最核心、最重要的部分，当然需要回避。

2. 直系血亲关系。直系血亲关系是指具有直接血缘关系的亲属。法律上讲的有两种情况:一种是出生于同一祖先，有自然联系的亲属，如祖父母、父母、子女等;第二种是指本来没有自然的或直接的血缘关系，但法律上确定其地位与血亲相等，如养父母和养子女之间的关系。直系血亲关系是亲属关系中最为紧密的关系之一，也应当列入回避范围。

3. 三代以内旁系血亲以及近姻亲关系。旁系血亲是指源于同一祖先的非直系的血亲。所谓三代，就是从自身往上或者往下数三代以内，除了直系血亲以外的血亲，就是三代以内旁系血亲，实际上就是自己的兄弟姐妹及其子女与父母的兄弟姐妹及其子女。所谓近姻亲，主要是指配偶的父母、兄弟姐妹、儿女的配偶及儿女配偶的父母。因为三代以内套系血亲以及近姻亲关系在亲属中也是比较亲密的关系，所以也需要回避。

五、事业单位笔试监考回避范围？

应回避的亲属关系是指：(1)夫妻关系;(2)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(3)三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(4)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

六、事业单位报名是否存在回避？

看你与关系人的关系。

事业单位回避，一般包括两个方面：一是岗位回避、一是履职回避。

岗位回避，是指有关的事业单位工作人员，在任职相关岗位时，必须回避；履职回避，是指在特地的工作岗位或工作中，涉及的人员需要回避。比如：有近亲属关系的招考单位人员或工作单位的人员，凡存在可能影响招考公平公正情形的，报考人员须回避，不得报考该单位岗位。

回避亲属关系，一般包括四类人员，分别有：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系（如堂兄弟姐妹）、近姻亲关系（如配偶的父母以及兄弟姐妹）。

七、事业单位回避制度谁可以解释？

《事业单位人事管理回避规定》是为规范事业单位人事管理工作，维护人事管理公平公正，根据《事业单位人事管理条例》及有关法律法规而制定的法规。

2019年9月18日，中共中央组织部、人力资源社会保障部印发《事业单位人事管理回避规定》的通知，自2020年1月1日起施行。

八、事业单位招聘，是否回避什么意思？

这怎么说呢，回避包括很多啊，面试回避，报考回避，不能报考直系亲属有直接领导关系的职位。

九、事业单位回避制度的适用范围？

事业单位回避制度指主要适用于教师岗位的招聘、职称的评审、评优评先等具有近亲关系的成员在评审或招考过程中要进行回避，以保证事业单位公开招聘或招考的公正公平性。

这单位回避制度主要是指的近亲关系，或隔代的近亲关系，其他不涉及。

十、事业单位政审需要回避亲属吗？

看所在地的政策，有的需要回避，有的不需要