你好，在职教师招考笔试内容是公共知识，我想问下公共知识是什么？是事业单位招聘的公共基础知识吗？

一、你好，在职教师招考笔试内容是公共知识，我想问下公共知识是什么？是事业单位招聘的公共基础知识吗？

公共基础知识内容主要包括：

法律常识、时事政治、哲学、经济学、政治学、法律法规、省情省况、科技常识、历史常识、文学常识等内容。

涉及到的知识点比较多，需要长期的积累才能更好的通过公共基础知识的考试。公共基础知识的这些内容，不同的地区考试所侧重的重点不同，所以侧重于考哪些内容，还是要根据所考地区的公告为主

二、浙江广电 公共知识笔试题

三、事业单位考试笔试公共基础题型？

事业单位的公共基础知识题型主要包括两大类：客观题和主观题。这些题型旨在检验考生对于公共基础知识的掌握程度和应用能力。

客观题

客观题是事业单位公共基础知识考试中的主要题型之一，包括单选题、多选题、判断题等。这些题目主要考察考生的记忆、理解和判断能力，以及对于事实、细节的识别和判断能力。

单选题

单选题是客观题中最为常见的一种题型，通常要求考生从四个选项中选择一个正确答案。这种题型主要考察考生的基础知识掌握程度和应用能力。

多选题

多选题也是客观题中的常见题型，通常要求考生从多个选项中选择正确答案。这种题型主要考察考生的知识面和记忆能力。

判断题

判断题是客观题中的另一种常见题型，通常要求考生对于一个陈述或事实进行判断对错。这种题型主要考察考生的理解和判断能力。

主观题

主观题是事业单位公共基础知识考试的另一种题型，包括简答题、论述题、材料分析题等。这些题目主要考察考生的综合运用能力、语言表达能力和逻辑思维能力。

简答题

简答题是一种常见的客观题，通常要求考生用简洁的语言回答问题。这种题型主要考察考生的基础知识掌握程度和应用能力。

论述题

论述题是一种主观性较强的客观题，通常要求考生对于一个主题进行阐述和解释。这种题型主要考察考生的综合运用能力和语言表达能力。

材料分析题

材料分析题是一种常见的客观题，通常给定考生一段材料或背景信息，要求考生根据材料回答问题。这种题型主要考察考生的阅读理解能力。

四、事业单位考试公共基础知识？

《公共基础知识》考察主要测试应试人员对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力，其内容涵盖了政治、经济、法律、管理、科技、历史、语文基础与公文写作等诸多方面。

五、宜宾事业单位公共知识考什么？

具体考试内容：

1、马克思主义哲学原理：辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。

2、毛泽东思想概论：毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。

3、中国特色社会主义理论体系：邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。

4、当代中国的政府与政治：中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。

5、职业道德：国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。

6、经济知识：微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济。

7、法律知识：法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等（报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容，包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识）。

8、语文基础知识：汉字、词汇、语法、修辞、文学常识，

9、公文写作：党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。

10、科技知识：科技创新、科学前沿、科技常识、高新技术及其成果、生活百科、立法、中国人文地理等。

11、历史知识：中国近现代史和世界现代史。

12、其他知识：最新的时政知识。

六、事业单位公共基础知识分类？

事业单位公共基础知识主要可以分为以下几个部分：

1. 公文基本概念及分类：包括公文的概念、形成和作用的公务活动领域、来源、行文方向、内容性质等方面的分类。

2. 管理知识：包括行政决策的分类、领导指导性公文、公布性公文等。

3. 科技常识：例如垃圾分类、科技发展动态等。

4. 法律知识：包括宪法、行政法、刑法、民法等法律知识。

5. 政治知识：包括政治体制、政治文化、政治制度等。

6. 经济知识：包括市场经济、宏观经济、微观经济等。

7. 公共基础知识：包括国情、历史、地理、文化等。

这些基础知识在事业单位招聘考试中常常会被涉及，因此备考时需要对各个方面有所了解和掌握。

七、事业单位笔试考《公共基础知识》与《职测》《综合》有什么区别？

对综合不太熟悉，给大家分析下公基和职测之间的爱恨情仇吧。

考事业单位的那老几样，肯定差很多啊，要不咋能体现科目的参差呢？特别是职测跟公基，这俩就不沾边儿；你要拿职测跟行测攀攀关系还有戏，跟公基那就是一个大漏特漏了，硬是贴都贴不到一起。

就说事业单位贼爱考还让人又爱又恨的公基，三五天连个皮毛都摸不到，我小伙伴当时全职备考了三个月才拿下，她每天虽不至于头悬梁锥刺股，但学了8小时打底，有时候还能学到10小时，属实是勇敢牛牛不怕苦难；我考的职测那必然也不会轻松了，晚上哭着睡着，早上嗷嗷叫不想学，好在是给啃下来了。

根据我俩的经验吧，职测的重点在于考察分析和理解能力，公基的重点在于考察对知识点的记忆能力，说白了就是一个需要用题海战术磨出来方法技巧与成绩，另一个更多的是需要背诵知识点是标准的“贝多芬”科目，再往下细分，可以从内容，考察方向，备考这几个方面入手，

从内容

职测像数学，不需要记忆，考的是：语言理解与表达、资料分析、判断推理、常识判断、数量关系这五个模块；毕竟是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。

公基像语文，不需要题海战术，考的是：法律，zz，经济，管理，公文，文史，地理，科技这八个模块；主要内容有马哲、中国特色社会主义理论体系、经济知识、机关工作人员的职业道德、法律知识、语文基础知识和公文写作、经济知识和科技知识、历史知识、时事政治和其他知识等等。

从考察方向职测考的是方法，技巧的理解，通过几个模块体现自己的能力。

公基考的是记忆，就把包含的所有知识点全部记住，那你就能拿到高分，相比于职测在考试中是比较简单的，只要会知识点就会做题。

但是从备考来说

公基的难度会大一丢丢，这个科目可以说是需要上知天文下知地理，什么“常识”都考，但只需要掌握一些方法，公基就还是事业单位考试最简单的科目；公基的知识很杂，好在是有重点的，重点在法律和时政部分。法律应该是公基备考中最难的部分，那些法条理解都很难，更别说要记住了。备考的时候一定要先把这部分搞定，再去学习其他的。

但职测，就是些言语理解，逻辑判断，资料分析，数学运算这些内容，主要考察的是逻辑思维能力、反应能力等个人综合能力，用到的知识比较基础，重要的的是解题的技巧和方法。这个没有什么捷径可以走，主要的提升方法就是多做、多练并勤于总结。

整体上来说，公共基础知识偏向知识点的记忆和运用，而职测更侧重思维能力和解题技巧，在难度上其实还是要看个人本身更加擅长哪个方面的学习；不同地区的事业单位的考察内容也有所区别，我当时备考的科目是职测和申论，下面我就简单说一下职测的学习方法吧。

不过有句话得说在前面，是关于考前所有考生一定纠结一次的要不要报班问题，真的，大家别在这上面浪费时间了，你自己情况啥样你自己还不了解嘛。基础好还有，大把复习时间的朋友，完全没有必要花钱报班，自己制定好计划按部就班的学习就好。

像我主要是基础不好，在很短的时间内，让我找到重难点并且进行归纳总结，对我来说还是有点难度，所以我选择跟班学习，一来省时省力，二来跟着老师进行系统性的学习总不会出错。

我当时报的是花果事考的向润秋职测特训营，课程是精短型的那种，但是课程内容挺实在的。我每天听完课，还能有富余的刷题时间，毕竟我本来就是冲着短期突击去的，这点我感觉倒是挺适合我。

而且我听向老师课程的感受就是他讲的重难点突出，技巧性强，我听完几小节或者一模块之后，就立马去做对应的题目练习，看到题很快就知道做题思路了，还知道应该用什么技巧能让我在最短的时间里把题做出来。拿自学死磕不动的数量关系来说，原本我对这一块处于放养状态，能学会固然好，学不会就蒙题呗，照着老师讲的技巧整完才发现我差点把这么好拿分的部分丢了，跟完去做题就不存在蒙的，这部分分数拿到手，我的职测稳定在75+了。

职测备考步骤

初步认识

如果你是萌新，之前没有接触过职测考试，那我建议你先做一套试题，感受一下职测这科的内容。

毕竟零基础阶段对于第一次事考没有基础的同学，需要拿出一定的时间来了解下基础知识；刚开始用7天的时间可以先看一遍教材，不爱看书的找视频刷也可，一遍知识点下来之后，对职测的知识点有个大概了解。所以在开始复习计划之前，我们先全真模拟一套真题，了解自己的长短板和偏好，有一个明确的提高方向和要求。

做完之后我发现职测考察问题最多的就是加减乘除四则运算，其次还有积累和一点点语感。

掌握理论

打基础阶段从中学到高考，我们知道坚实的基础有多么重要，所以我们既然开始了事考的学习，打基础阶段一定要打牢，为之后阶段的学习奠定基础。不管是怎么样的复习方法，都要有一个基础笔记，每天学到的方法或想法随时整理随时添加，这个阶段我们主要是进行模块的学习加练习。

可以将每天看视频根据自身情况计划好，可以先学习言语表达、判断推理和资料分析模块，常识可以不用看，反复回看视频，将知识点学透，一定做好笔记，会为最后阶段省不少事。

之后就开始概念学习，这个过程中一定要把公式记熟哦！我是把所有公式都整理在一个笔记本上，然后每天抽出20分钟的时间给过一遍，差不多一周左右就能把所有的公式记牢啦。

同时结合模块进行专题训练，不要想着大杂烩，咱就一个个模块学，也是为了加强我们对公式的掌握和理解，这样以后就算遇到相关的题型，你也能够迅速做出反应，知道该运用哪一部分的知识点。

另一方面呢，记得学会运用各种计算方法。但是我在备考的过程中发现，精算方法对于某些模块来说并不是特别实用，很多题往往因为数据太大、计算耗时太长，这个过程跟着课程掌握好估算方法反而成了非常重要的提升方法

做题训练

刚开始基础不太好的同学可以慢一点哈，我们的目的是为了熟悉知识点、如何把其和题目相结合，等熟练了以后再再慢慢提升做题速度。

我个人连续做题三天提升就还挺明显的，其实题感上来之后也不觉得有多难了，贵在坚持。

刷题阶段刷题阶段最重要的是耐心分析和总结。在刷真题阶段，运用上一阶段学到的方法和公式技巧，去尝试做题，完善和总结盲区和错点。

做真题卷

试题具有代表性，我们可以通过做题发现出题的思路和规律，这几年考试的重点题型我们也能有所了解。

有些模块占分比较多，但是计算量又不小，所以运用好计算方法很重要，我跟着事考一点通学的特征数字法、有效数字法、尾数法和错位加减等估算方法都很实用，尤其是资料分析，直接帮我简化运算步骤，帮我在有限的时间里选出正确的选项，这也是我职测高分的诀窍，100分钟计时内答最多的题，能解的题一定解，不能解的题蒙也要蒙上去。

到这个部分我的建议是每天两套真题，卡点模拟，预留出答题卡的时间，修改真题并耐心分析错题和总结方法，从而不断完善和巩固薄弱点和逻辑角度盲区，坚固逻辑体系和作答技巧。

总结冲刺

到该进行阶段总结的时候，往往时间已经过了三分之二了，阶段总结主要是对上面阶段的复盘和总结。针对性的巩固和突破。对于疑惑不熟练的地方再进行回顾和视频巩固，完善基础笔记。在这总结提升阶段，对模块的正确率、做题顺序，做题思路、果断取舍等情况有个安排。在真正考试的时候，在保证做题速度的情况下，做到最大得分。

总结完就要安排冲刺了，最后的冲刺阶段最重要是保持稳定的心态和稳住学习的节奏，不能因为最后的时间，学不进去而放弃；冲刺阶段可能学习效率较低，也没关系，一定要有自信，主要是反复复习之前的知识和笔记，熟练记忆知识点。

这么详细的备考经验就分享给大家了，拿走不谢；这么老长一篇，码字不易，觉得有用的小伙伴点个赞赞支持一下嘛~

八、我报考的事业单位教师岗考试的岗位表里面写了笔试公共科目为公共基础知识，就是考全国通用的公共基础知识？

是的，公共基础知识不分地区，全国的公共基础知识都是一样的，公共基础知识就是政治，法律，历史，地理，科技，常识等，就像我们高中初中学的历史，地理，科技，大学学的马哲，虽然不同省份，不同大学，但是全国也是一样的。

比如法律是全国的法律，也就是宪法，民法，行政法等，历史是全国的历史，地理更不用说，你考山东题目是泰山在山东，台湾是中国最大的岛，你考四川泰山还是在山东不会在四川，海南岛不会成为第一大岛，公基的题目和答案只有唯一性。

所以这就决定公基比较简单，只要肯下功夫就能掌握，不像公务员行测那么烧脑。

九、事业单位公共基础知识有哪些？

事业单位公共基础知识介绍如下。它不是行测，事业单位的没有行测难，复习资料：李永新的公共基础知识（详见图片），近年的《公共基础知识》真题。

事业单位公共基础知识重点：

1、马克思主义哲学原理：辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。

2、毛泽东思想概论：毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。

3、中国特色社会主义理论体系：邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。

4、当代中国的政府与政治：中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。

5、机关工作人员的职业道德：机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。

6、法律知识：法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等(报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容，包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识)。

7、语文基础知识和公文写作：汉字、词汇、语法、修辞、文学常识，党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。

8、经济知识和科技知识：微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济，科技创新、科学前沿、科技常识。

9、历史知识：中国近现代史和世界现代史。

10、其他知识：的时政知识。

十、哪些事业单位考公共基础知识？

所有单位几乎都考，跟单位关系不大，跟地区关系很大。有的地区公共基础知识是单独一科，独立考试。有的地区是以行测常识的方式出现在试卷中。大部分事业单位都是考一部分公共基础知识的，只是比例不同而已。跟考区有关，跟事业单位类型无关。建议看想要报考地区的历年真题来判断。