一、阿里巴巴程序员工资一般多少
P11是在集团中通常是集团副总裁,年薪百万以上,+股票+分红权。
阿里有2条职级体系,一条是P序列,代表技术(Profession);一条是M序列,代表管理(Management)。
M序列为管理岗,共10个级别,需要具备管理团队的经验和能力;P序列为专业岗,最高14级,诸如程序员、产品经理等大多员工都在其列。
P11=高级研究员/首席科学家
二、阿里巴巴程序员35岁以后干什么
编程一般干到30岁,最长可达35岁。但也不排除高手。
只有码农靠蛮力,用体力而不是用脑力的程序员才是吃年龄饭的人。
程序员的发展主要是由以下几个方向:
1.继续敲代码
在技术方面上来说,已经有很多大的开发经验,直接是可以做出来其它产品的,现在也有很多公司是需要这种对岗位稳定,并且对技术很重视的公司
2.管理岗位
很多程序员都是选择这个方向,管理也是有技术型和管理型的,如果实在是不想做管理,也是可以做技术型的,专心去研究一下技术方面,当然也并不局限于纯技术领域的探索,而是站在技术管理岗位思考更多的问题。
3.技术创业
程序员处理问题的能力一般都是很强的,有着程序的思维在里边儿,一层一层地解开所遇到的问题,现在很多大佬都是程序员出身的,比如阿里、腾讯、百度等等。
三、阿里巴巴程序员等级
阿里巴巴工资等级对照表2021
最近对阿里羡慕嫉妒恨的同学可不少,静态中国工资给大家分享下阿里巴巴工资等级对照表。
1、全球员工总数
截至2019年12月31日,员工总数为116,519人。
2、岗位职级
阿里巴巴集团采用双序列职业发展体系:
一套体系是专家路线【P序列=技术岗】,程序员、工程师,某一个专业领域的人才,一共分为 14 级,从 P1 到 P14,目前校招最低从 P4 开始。
一套体系是M路线,即管理者路线【M序列=管理岗】,从M1到M10。
一般来说,应届毕业生刚入职到阿里为P5,工作1-3年之后升职到 P6,阿里一般到 P7 才给配股票。
目前阿里需求量最大的职级范围分布在 P6-P8,这也是阿里集团占比最大的级别。P6 级别的程序员 title 是高级工程师,P7 便已经是专家级别,P8 则是高级专家。一般而言,江湖上行走小有名气的阿里程序员至少也是 P8 级别。P10 级别的存在就是传说中的大神级别,这个级别的程序员无一不是业界鼎鼎有名的存在,比如褚霸、毕玄等等。
3、岗位薪酬
阿里薪资结构:一般是12+1+3=16薪。
年底的奖金为0-6个月薪资,90%人可拿到3个。
股票是工作满2年才能拿,第一次拿50%,4年能全部拿完。
说到股票,就要普及一下常识了:股票是公司用来奖励员工忠诚度的,所以阿里分年限行权,想要离职套现真的是难,更不要提高额税收了。首先,归属要收高达45%的个税,然后得到的还是限制性股票,还不能马上卖呢。
好不容易可以出售的时候,还得交20%股票增值部分的个人所得税哦!更重要的是,你必须先缴税,才能归属,缴税还必须用现金!所以,拿的越多,先拿出的cash就越多,这里面的流动性风险不容小觑。
4、绩效考核
考核内容:业绩和价值观各占50%
考核频次:季度考核为主
部门排序:2-7-1排序
个人排序:3-6-1排序
考核工具:KPI 主导
淘汰标准:连续两个季度,成为末尾10%
晋升条件:上年度 KPI 达3.75
评价形式:三对一的考核,比如你是个经理,上级是总监,总监的上级是副总。那总监在考核经理的时候,副总要参加,还要加上相应部门的人力资源,这样防止“一言堂”。
绩效评分标准,分为六档,分别是:
5、晋升条件
晋升资格:上年度KPI达3.75
主管提名:一般KPI不达3.75主管不会提名
晋升委员会面试:晋升委员会组成一般是合作方业务部门大佬、HRG、该业务线大佬等
晋升委员会投票
如果员工想要升级别,比如从 P6 升级到 P7,则需要进行述职,通过晋升委员会的面试,晋升委员会组成一般是你的直属领导、合作方业务部门领导、HRG、所在业务线领导等。
晋升至P8及以下,子公司内部评定;晋升到P9,集团专业委员会进行评审;M不得自主提名,M3及以下公司内one over one plus HR评审;晋升至M4进集团管理委员会评审。
P5升P6相对容易,再往上会越来越难,一般到P7都是团队技术leader了,P6到P7非常难,从员工到管理的那一步跨出去不容易。
四、阿里巴巴程序员工资待遇如何
阿里云程序员有前途的,随时改变自己,和适应周围的环境,这个变化,有可能是组织的调整,也有可能是工作的调整。所以这里并没有一般大公司那样的一成不变,每个人的岗位和工作理论上都是可以进行更换的。
所以有人可以从开发做到测试,也可以从测试做到总监,岗位和职位的变更往往是很频繁的,只有想不到没有做不到。
五、阿里巴巴程序员招聘要求
马云并非程序员。他是中国著名的企业家和商业领袖,曾是阿里巴巴集团的创始人和执行董事长。马云的背景是商业和经济领域,他在创办阿里巴巴之前曾从事过教育行业,并没有专业的计算机科学或编程背景。尽管如此,他对互联网和科技行业有着深刻的理解,并在阿里巴巴的发展中发挥了重要的角色。马云的成功源于他的商业眼光、领导才能和战略决策,而不是作为一个程序员。
六、阿里巴巴程序员是做什么的
阿里的程序员工资比运营的要高,但阿里的运营有一些特别的资源,可以挣不少外快,你可以思考一下,毕竟阿里的店小二还是很有潜力的。
七、阿里巴巴程序员能干几年
呼兰来自于东北,硕士毕业哥伦比亚,现在是一位程序员,并不是一名全职脱口秀演员,在他讲脱口秀中,可以听的出来,生活中也是踏踏实实的努力,但是,不张扬,不做作,没有励志鸡汤,我觉得这些都是生活哲学