一、苏州职业技术学院招聘教师及工作人员
苏州职业技术学院招聘教师及工作人员
近年来,随着苏州市经济的快速发展,苏州职业技术学院取得了长足的进步与发展。为适应学校发展的需要,现诚聘各类人才加盟学院,共同成就未来。
学院位于苏州市相城区郭巷镇,交通便利,环境优美。学院拥有先进的教学设施和宽敞的教室,为师生提供良好的学习与工作条件。同时,学院为每位员工提供有竞争力的薪酬及完善的福利待遇。
以下是本次招聘的职位信息:
教师招聘
招聘对象:高等职业教育或普通高等教育专业毕业生,具有扎实的专业基础知识和良好的教学能力。
招聘岗位:英语、计算机应用、机械工程、建筑工程技术等相关专业教师。
招聘要求:热爱教育事业,责任心强,富有敬业精神;具有相关岗位工作经验者优先考虑。
工作人员招聘
招聘对象:各类相关专业毕业生,愿意投身学院教育事业的人才。
招聘岗位:行政管理、后勤保障、教学管理、招生就业等相关岗位。
招聘要求:具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神;工作经验丰富者优先考虑。
欢迎有志于教育事业、愿意在苏州职业技术学院实现自我价值的人士加入我们!
有意者请将个人简历发送至学院人事部,联系方式:XXXXXXXXXXX。
感谢您关注苏州职业技术学院招聘信息,期待与您共同开创美好的明天!
感谢您阅读本文,我们希望通过这篇文章为您提供对苏州职业技术学院招聘信息的详细了解,同时也希望能为正在求职的您带来帮助。
二、邓州职业技术学院教师招聘条件?
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护党的路线方针政策,政治上坚定可靠;
3、遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德;
4、身体健康,胜任应聘岗位工作需求;
有下列情形之一的不得报名应聘:
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;
4、邓州市在岗特岗教师和在职教师。
5、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、滁州职业技术学院招聘教师条件?
条件具体 滁州职业技术学院招聘教师的条件具体来说主要包括以下几点:首先,应具备相关的学历和学位,如本科及以上学位;其次,应在相关领域具备一定的专业技能和教学经验;还应通过面试、试讲等环节的考核,并符合有关的政策、法规和规章制度等。此外,对于招聘教师的条件还会视不同岗位的要求而有所不同。总的来说,滁州职业技术学院招聘教师的条件是比较严格的,对应聘者的学术能力和实践能力都有较高的要求。
四、益阳职业技术学院教师招聘条件?
1.
具有中华人民共和国国籍;
2.
遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.
具有良好的品行和职业道德(师德师风);
4.
具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录(附件1)为准;
五、苏州卫生职业技术学院教师,待遇?
辅导员队伍现在都是人事代理~~不过也是比较稳定的!除非发生错误或单位改制!论工作量当然事辅导员轻松,中学老师补课可以挣外快,不过个人认为辅导员比较好。辅导员待遇1500~2000左右,比较适合女孩子。
六、东莞职业技术学院招聘教师的问题?
一、你的履历非常重要,准备和计算机专业相关、教学相关的内容;
二、能在简历和面试中阐述你解决问题的能力;
三、准备一个思路清晰的案例、和试讲片段;
四、着装一定要正规,西装、领带、皮鞋。手指、发型等容貌要整洁,身材挺直。
七、铜陵职业技术学院招聘学前教师条件?
招聘对象须为国家承认学历的硕士研究生及以上毕业生,并具备以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
“年龄条件”中“30周岁以下”为“1989年12月7日(含)后出生”。
“专业”主要依据安徽省2019年考试录用公务员参考专业目录。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)截止2020年12月31日尚未取得相关专业学历(学位)证书的人员;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
(七)法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
八、甘肃农林职业技术学院招聘教师吗?
招的,学校里很缺老师,尤其是愿意贴近学生的老师
九、苏州百年职业技术学院靠谱吗?
学校的整体实力非常强,不管是师资还是学风上都很好,其中上课的老师大多数是一些研究生。 本专业的师资力量不错,有很多很好的老师教授专业课程,使我们能够学习很多东西,未来的发展前景也很不错,能够在社会上尽可能的寻找到工作,并且能够发展的很好。
十、如何成为职业技术学院教师?教师招聘条件和准备
教师招聘条件
成为一名职业技术学院教师需要具备一定的条件。首先,教师应该具备相关的学历背景,通常要求本科及以上学历,相关专业背景如教育学、专业技术等。其次,具备一定的教学经验和技能,包括教学设计、课堂管理等方面的能力。此外,对于一些特定的职业技术学院教师岗位,可能还需要相关的职业资格证书或者技能等级认定。
教师招聘准备
准备成为一名职业技术学院教师,首先需要对自己的专业知识和教学能力进行系统性的提升和加强。这可以通过参加相关的师资培训班、教学能力提升课程等方式来实现。其次,需要准备一份完整的教学案例,包括课程设计、教学大纲等,以展示自己的教学理念和设计能力。此外,熟悉教师招聘流程、了解招聘岗位所需条件也是非常重要的,可以通过各种招聘网站、招聘信息公告等渠道获取相关信息。
成为一名职业技术学院教师是一项需要全面准备和具备一定条件的工作,但通过努力的准备和不断的提升,相信每个有志于成为一名优秀教师的人都可以实现自己的职业目标。
感谢您阅读本文,希望对您有所帮助。