年终总结述职报告？

一、年终总结述职报告？

哈哈，我也正要写，网上下了一篇，也发一下吧~~~~~~　　时光荏苒，2005年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。　　在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。　　今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：　　一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。　　二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质　　我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。　　（1）是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十**报告及十*届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十**为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。　　（2）是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。　　（3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。　　三、努力工作，按时完成工作任务　　一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公司各项目标的重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，为老板当好参谋助手：　　（1）认真收集各项信息数据，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。　　（2）领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。　　（3）在接待来访客户的工作中，坚持按照工作要求，热情接待来访客户、认真听取来访客户反映的问题，提出的要求、建议。同时，对客户要求解决但一时又解决不了的问题认真解释，耐心做好客户的思想工作，让客户相信协盛。　　在领导与同事们的关心、支持和帮助下，各项服务工作圆满的完成任务的好成绩，得到领导和客户的肯定。　　回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于公司组织和客户的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的管理人员，为全面建设协盛的目标作出自己的贡献！　　本人具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中，总是先认真领会有关文件精神，深思熟虑，拟定一套工作方案；然后征求各方面的意见，集思广益，把档精神与实际情况结合起来，把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、难点，抓住主要矛盾，有的放矢地解决问题，化解矛盾，牢牢把握工作的主动权。在管理工作中，坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负责人会议，听取上月工作情况汇报，研究当月工作安排计划，加强管理，督促内控制度的落实。在协调工作中，坚持以人为本，充分发挥人的主观能动性和团队精神，共同完成复杂、繁重的工作任务四、在勤的方面：　　本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退。一年来，本人基本无休工龄假，节假日较常值班和加班，协调有关工作，审核有关报表。　　五、在绩的方面：　　本人工作思路清晰，计划性、前瞻性、领导性强；开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作；讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。　　*、在廉的方面：　　（1）．严格执行和维护党的“四*纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；不允许他人利用本人的影响谋取私利；公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。　　（2）．在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。　　（3）．严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。　　（4）．密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。　　5）．按规定执行个人重*事项报告制度。　　总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任*，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广*员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。　　新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于*局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。

二、教师述职总结报告

教师述职总结报告

敬爱的校领导、家长和同事们：

大家好！我是XX学校XX班的班主任，教师述职总结报告是我对过去一年的工作进行总结和反思，也是我对未来工作的展望和计划。

一、工作回顾

在过去的一年里，我以教书育人为己任，积极履行自己的教育使命。在教学方面，我深入学习、研究教育教学理论，不断提高自己的教学能力。我注重培养学生的创新思维和动手能力，在课堂上采用多种教学方法，激发学生的学习兴趣，提高他们的学习效果。

同时，我始终与学生保持良好的沟通与互动，关心他们的成长和发展。我积极参与学生的课外活动，指导他们参加各种比赛和竞赛。在这个过程中，学生们不仅增加了知识的积累，还提高了组织协作和团队精神，取得了一定的成绩。

除了教学工作外，我还积极参与学校的各项工作和活动。我担任了学校的年级主任，组织和协调了年级工作。我积极参加各种教研活动和培训，不断提升自己的教育教学水平。

二、工作收获

在过去的一年里，我的工作取得了一些成果和收获。一方面，我的教学效果显著提高，学生的学习成绩明显上升。我通过创新教学方法和个性化辅导，帮助学生解决了很多学习难题，提高了他们的学习兴趣和主动性。

另一方面，我的管理能力得到了锻炼和提升。作为班主任和年级主任，我能够更好地组织和管理班级和年级的各项工作，协调了师生关系，营造了良好的学习氛围。

三、工作不足

在工作中，我也发现了一些自身的不足之处。首先，我的教学理论知识还需进一步丰富和提升，特别是在教育教学新理念和新方法方面，我需要不断学习和研究，以便更好地指导学生。

其次，我在学生管理和教育引导方面还有所欠缺。有时候我难以及时发现学生的问题和困难，对他们的个性化成长和发展关注不够，需要加强自己的学生管理能力。

此外，我在教学过程中有时候过于注重知识的传授，忽略了学生的实际需求和兴趣发展。我需要更加关注学生的个性差异，为他们提供更加有针对性的教学。

四、今后的工作计划

针对以上的不足之处，我制定了一些今后的工作计划。首先，我将加强自身的学习和研究，不断提高教学能力，提升自己在教学岗位上的专业素养。

其次，我将进一步加强与学生和家长的沟通和联系，了解学生的实际情况和需求，为他们提供更好的教育和帮助。

同时，我还将加强自身的学生管理和教育引导能力，关注学生的全面成长和发展，为他们提供更好的学习环境和条件。

最后，我将积极参与学校的各项工作和活动，与同事们共同探讨和交流，不断提升自己的教育教学水平。

五、总结

回顾过去的一年，我感到工作充实而快乐。在带领学生学习和成长的过程中，我不仅获得了成果和荣誉，更重要的是培养了学生正确的人生观和价值观，成为他们人生道路上的引路人。

今后，我将继续努力，不断提高自己的教育教学水平，为学生的发展贡献更多的力量。我相信，在全体师生和家长的共同努力下，我们的学校一定会取得更大的成就！

谢谢大家！

三、个人总结和述职报告区别？

个人总结和述职报告是有很大区别的，主要是总结和述职报告的性质和功能不同。

个人总结指的是在一段时间内总结个人的工作，找出优点和不足，以利于下一步工作的开展。

述职报告则不同，述职报告是向上级机关或领导所作的述职报告，报告在任职期间的各项工作，领导机关将对述职报告人在的述职报告给予评价。

四、哪些教师需要述职报告？

学院里都会要求写述职报告。教师是令人尊敬的行业，在的工作中，教师都取得了哪些方面的，都需要总结一下得与失，尤其是对于年轻的老师，更能促进成长。

五、什么是教师述职报告？

教师的述职报告就是教师陈述某一段时间内的教育教学方面的工作表现。一般来说从德、能、勤、绩四个方面去陈述，即这一时段的思想道德、师德水平，还有工作能力及具体的表现，遵守工作纪律的情况以及工作的业绩。其中主要工作情况要重点陈述。

六、教师年度述职总结报告

教师年度述职总结报告

尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：

大家好！我是XXX学校的一名教师，非常荣幸能够在这里向大家分享我过去一年的工作总结与经验。

个人背景

我担任小学三年级语文教师已经三年了。在这段时间里，我深刻体会到了作为一名教师不断学习和成长的重要性。通过参加各种教育培训和研讨会，我不仅扩展了自己的知识储备，而且不断改进了自己的教学方法和教学技巧。在过去的一年里，我努力地将所学应用到实际教学中，取得了一些积极的成果。

教学工作总结

在语文教学方面，我注重培养学生的阅读兴趣和阅读能力。通过设计生动有趣的课堂活动，我帮助学生建立起阅读的好习惯，并提高了他们的阅读理解能力。同时，我也注重培养学生的写作能力。通过引导学生进行多样化的写作练习，我帮助他们提高了表达能力和思维逻辑能力。

除了课堂教学，我还积极参与学校的各项教育活动。我组织了班级的朗读比赛和作文比赛，帮助学生展示自己的才华。我也参与了学校的家长会和教研活动，与家长和其他老师进行积极的交流和合作。通过这些活动，我拓宽了自己的视野，也增进了与家长和同事之间的沟通。

教育教学心得

在教育教学实践中，我深刻认识到每个学生都是独一无二的个体，有着不同的学习特点和需求。因此，我注重因材施教，根据学生的实际情况进行有针对性的教学。我尊重每个学生的个性，鼓励他们发挥自己的特长，帮助他们克服困难，实现自身的价值。

在教学过程中，我还注重培养学生的综合素质和创新能力。我鼓励学生思考和质疑，激发他们的兴趣和好奇心。我采用多样化的教学方法，如小组合作、游戏化教学等，让学生在参与中学习，提高了他们的学习动力和主动性。

此外，我积极践行教育教学科学化的理念，运用现代技术手段辅助教学。我经常使用多媒体教学，利用互联网资源进行教学，鼓励学生在合理范围内使用电子设备进行学习。这样的教学方式不仅提高了教学效果，也培养了学生的信息素养和数字化能力。

改进计划

回顾过去的一年，我认识到自己还有许多需要改进的地方。未来，我将继续努力，不断反思和学习，提升自己的教育教学水平。

首先，我会继续深入学习教育教学理论，不断更新教育观念，扩展自己的教学知识储备。我将参加更多的教育培训和研讨会，与同行们交流分享，提升自己的专业素养。

其次，我会注重个案辅导，关注每个学生的发展情况，及时发现问题并给予帮助。我将与家长保持密切联系，了解学生在家庭环境中的情况，共同帮助学生解决学习和成长中的困惑。

最后，我会继续探索创新教学方法，不断尝试将新的教育技术和教育理念应用到课堂教学中。我将积极引导学生运用现代技术，拓展学习视野，锻炼综合素养。

致谢

在过去的一年里，我得到了校领导和同事们的大力支持和帮助，在此表示衷心的感谢。也感谢家长们对我的信任和支持，让我更有动力投入到教育事业中。

未来的路上，我将继续努力，不断学习和成长，为学生的教育事业贡献自己的力量！

谢谢大家！

七、请问总结与述职报告的区别？

总结与述职报告的区别是：

一是要回答的问题不同，总结要回答的是做了什么工作，取得了哪些成绩，有什么不足，有何经验教训等。述职报告要回答的则是什么职责，履行职责的能力如何，是怎样履行职责的，是否称职等。

二是写作着重点不同。个人总结的重点在于全面归纳工作情况，体现工作实迹。而工作述职报告则必须与履行职责方面的情况为重点，突出表现德才能表现履行职责的能力。

三是表述方式不同。总结主要运用叙述的方式和概括的语言，归纳工作结果，而述职报告则可以采用夹叙夹议的写法。

八、述职报告是年终总结吗？

述职报告不是年终总结。

述职报告可以是分阶段进行，半年总结可以有，年终总结可以有，阶段工作结束也可以有，干部调整时也可以有，要看组织上对这项工作的要求和部署，是否需要这种形式来让群众加强监督，对述职报告的个人有一个客观公正的认识。

九、年终总结和述职报告区别？

概念不同。

概念是反映对象本质属性的。述职报告和个人工作总结在概念的本质上有所不同，应把两者加以区分开来。述职报告是各类公职人员向所在单位的组织、人事部门、上级机关和职工群众，如实陈述本人在一定时期内履行岗位职责情况的一种事务文书。《孟子。梁惠王上》说:“诸侯朝天子曰述职，述职者，述所职也。无非事者。”可见，所谓述职是陈述职守，报告职责范围内的工作，而不涉及与本职无关的事。而个人总结则是个人对做过的某一阶段的工作进行系统的回顾、分析，从中找出收获、经验教训及带有规律性的认识一种事务文书。

目的不同。

述职报告和个人工作总结行文的目的`和作用是不一样的。述职报告是群众评议组织、人事部门考核述职干部的重要文字依据，不仅有利于述职者进一步明确职责，总结经验、吸取教训、提高素质、改进工作，还有利于增强民主监督的良好风气。而个人工作总结则是总结出带有规律性的理性认识，借以指导今后的工作，同时，也有利助于针对性地克服工作中存在的问题，不断提高自身的工作能力。

回答的问题不同。

两者在具体写作中，文中具体要回答的问题也有所不同。个人工作总结是对一项或一段时间里工作给予的归纳，主要回答的是做了哪些工作，有哪些成绩，取得了哪些经验，存在哪些不足，要吸取什么教训，今后有哪些打算等问题。而述职报告要回答的是有什么职责，履行职责如何，是如何履行职责的，称职与否等问题。即要表述履行职责的结果，展示履行职责的过程，又要介绍履行职责的出发点和思路，还要申述处理问题的依据和理由。

十、述职报告和年终总结区别？

区别之一目的不同。述职报告目的是根据民主评议干部的要求，领导干部向职代会报告履职情况；年终总结是根据年初计划向上级汇报工作完成情况。

区别之二内容不同。述职报告是领导干部总结个人德勤能绩廉情况并作出自我评价；年终总结是个人或者部门、单位总结完成职能任务的情况，是每年例行的工作内容。

区别之三作用不同。述职报告是作为年度考核任用干部的评议依据；年终总结是收官之作，是作为年终汇报交流评比依据。