省级优秀教师奖励标准？

一、省级优秀教师奖励标准？

没有具体标准。这个问题很简单，省级优秀教师是某一年，某老师因为工作特别出色，取得了特别优异成绩而被评上的一种非常高的荣誉，这不但是一种荣誉，而且一次性的奖金是不菲的，至少在几千元。但是工资待遇短时期内却不受影响。

有了这种荣誉，对于晋升职称或者升职是非常有用的。

这种荣誉不是随随便便就可以得到的。

二、2020河南省级优秀教师？

濮阳市第五中学教师王红玉，济源第一中学教师王晓琳，洛阳科技职业学院教师麦陆南，郑州市第七高级中学教师何小龙，河南工业大学教师尚宇红，南阳市宛城区溧河乡第二初级中学教师胡金吾，河南省实验小学教师贾福霞，河南大学教师黄志昂、李霞夫妇，周口市淮阳中学教师彭群浩，商丘市虞城县稍岗镇冯庄小学教师童长窝。

三、省级优秀教师有什么待遇？

省级优秀教师是一种较高的荣誉，是对近几年教育教学工作的肯定。是晋升正高的一个必须条件，在其余方面与市级，县级优秀教师一样，没有其他特别优惠待遇。

曾经有段时间，获得省部级的优秀教师，在退休以后，可以享受百分之百的退休工资。现在没有了。

四、安徽省级优秀教师奖励标准？

没有具体标准。这个问题很简单，省级优秀教师是某一年，某老师因为工作特别出色，取得了特别优异成绩而被评上的一种非常高的荣誉，这不但是一种荣誉，而且一次性的奖金是不菲的，至少在几千元。但是工资待遇短时期内却不受影响。

有了这种荣誉，对于晋升职称或者升职是非常有用的。

这种荣誉不是随随便便就可以得到的。

五、省级优秀教师退休后有什么待遇？

省级优秀教师退休后没有待遇，省级特级教师才会有待遇。虽然没有其他待遇，但省级优秀教师，三五年才一次，而且每个县指标很少，能成为省级优秀教师，也是可遇不可求的事，毕竟少之又少。省级优秀教师虽不增加待遇，但对教师职称影响很大，不管中级还是高级晋升，一个证足矣。

六、河南省级优秀教师奖励标准？

没有具体标准。

这个问题很简单，河南省级优秀教师是某一年，某老师因为工作特别出色，取得了特别优异成绩而被评上的一种非常高的荣誉，这不但是一种荣誉，而且一次性的奖金是不菲的，至少在几千元。但是工资待遇短时期内却不受影响。

七、省级优秀教师、省级名师、骨干教师有什么区别？

省级优秀教师、省级名师、骨干教师是有区别的。省级优秀教师是一种荣誉称号，教师不仅要业务素质高，还要政治思想觉悟高、师德师风高尚才能够获得该荣耀。

省级名师一般在省级比赛获得很多奖项，业务素质棒，被称为省级名师。骨干教师比前二个都要低些，骨干教师分省级、市级、县级、学校级骨干教师。不同级别差别很大

八、省级优秀教师荣誉证书的含金量？

省级优秀教师荣誉证书含金量非常高，获得者凤毛麟角，从教生涯中如果获得市级优秀班主任称号或者优秀教师称号都是至高无上的荣誉，我认为这是对教师工作充分的肯定。说明获得者工作出色，教育教学管理得到多方认可。充分体现了一名教师的能力，这个荣誉是有条件有标准的，每个老师都可以参加评选，获得者很少。

九、省级优秀教师几年评选一次？

省级优秀教师一年评选一次。 在每年的9月份教师节之前，各级政府都会向教师致以节日的问候，同时表彰乡镇、县市、地州、省级优秀教师。乡镇级优秀教师表彰的名额一般不超过教师数量的15%，县级优秀教师不超过5%。有不少乡镇学校基本没有被地州一级表彰过的老师。

十、河南省级优秀教师退休有什么待遇？

根据查询相关资料显示：100%工资待遇。根据河南省教育厅发布的规定，教龄男满30年、女满25年的优秀教师，享受100%退休待遇。

不过1998年7月1日后参加基本养老保险参保人符合下列条件之一的。按月领取：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，累计缴费年限满15年的；1998年6月30日前参加基本养老保险，累计缴费年限满15年的，达到国家规定的退休年龄，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄；1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险