中国美术学院招聘考什么？

一、中国美术学院招聘考什么？

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这个帖子是本人2021年参加杭州5所高校行政岗招聘的笔试面试经验贴，其中包括中国美术学院（笔试面试都有），全文共5千多字，真的都是很实在的干货，内容包括单不限于：我所经历过的笔试面试真题、真题解析、复习方向建议、我常用的名言例证等。

【如果你想考浙江or杭州的高校，真心建议购买这个经验贴，绝对可以帮你节省大量搜索信息的时间，也帮你快速找到复习方向。】

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二、教师招聘考什么？

教师招聘考试主要分为面试和笔试两个考试内容。

笔试一般来说要么考教综知识，要么是教综知识加学科知识，这个你可以根据想考的地方往年的试卷进行准备。

教综这本书很厚，知识点很多，网络上有很多知识点，可以根据视频，知识点进行学习，如果自己自学不了的话可以考虑报班。

面试的形式很多，有试讲，说课，结构化，无领导小组讨论等。还是得根据你想考的地方的历年面试形式进行准备。

试讲一般都是无生偏多，需要自己自导自演，试讲的时候不要害羞，勇敢一点。

说课的话网上有很多模板，找几个总结下，自己背熟悉。

结构化问答没有对错，只看你能否自圆其说，答得全面，可以自己搜索几道结构化的题自己联系下能否在2-3分钟内不卡壳地有条理的讲下去，不行就要多练习，找找感觉。

三、宁波教师招聘考什么？

A 类笔试内容为综合知识，包含公共基础知识(30%)、教育基础知识(30%)、学科专业知识(40%)，题型为纯客观题。

(2)B 类笔试为综合写作。

(3)A 类岗位中需进行技能测试的岗位，总成绩=笔试成绩×40%+技能测试成绩×30%+试讲成绩×30%;

(4)无技能测试的岗位，总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×30%+试讲成绩×30%。B 类岗位，总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%

四、教师招聘考些什么？

不同地区考的内容都会有点区别

教师招聘考试笔试内容分为三类：教育理论基础和学科专业知识两大科；学科专业知识和公共基础知识；职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

第一种：一般考教育理论基础和学科专业知识两大科教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职 业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。注：个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。具体要看报考 地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。

第二种：学科专业知识和公共基础知识公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的 地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、 事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、 数量分析、策略选择等部分。注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。具体考试内容以各省、市考试公告为准。

笔试科目中小学教师招聘考试的笔试科目：

幼儿园教师资格考试笔试为2个科目，科目一为《综合素质》(幼儿园)，科目二为《保教知识与能力》。小学教师资格考试笔试为2个科目，科目一为《综合素质》(小学)，科目二为《教育教学知识与能力》。

初级中学和普通高级中学教师资格考试笔试为3个科目：科目一均为《综合素质》(中学);科目二均为《教育知识与能力》;科目三为《学科知识与教学能力》。初级中学的《学科知识与教学能力》科目分为：语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学等15个学科。普通高级中学的《学科知识与教学能力》科目分为：语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术等14个学科。

面试的形式很多，有试讲，说课，结构化，无领导小组讨论等。还是得根据你想考的地方的历年面试形式进行准备。

五、教师招聘考什么科目？

考下面科目：教育学、心理学、二十大时事政治、教材教学方法、教师法、中小学教师职业道德。这些都是报考中小学教师招聘用的。

六、怒江教师招聘考什么？

第一种：一般考教育理论基础和学科专业知识两大科

　　教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职 业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。

　　注：个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。具体要看报考 地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。

　　第二种：学科专业知识和公共基础知识

　　公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的 地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、 事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

　　第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

　　考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、 数量分析、策略选择等部分。

七、教师招聘都考什么？

您好，我来帮忙回答。

1 教育基础理论和面试 。教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式，笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。

2 教育基础理论、学科基础理论和面试 教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识。 教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制，教育局通过发布招聘简章（一般是地区教育网或人事人才网）包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。

面试内容 面试一般包括试讲和说课两种。 在面试方面，一般就是专业课的考查，具体比如考生面试的是小学语文教师，那么面试的题目经教师网老师研究，很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇，各位考生可以根据具体的科目进行复习。 说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题，进行考查，主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。

笔试内容

第一种内容为：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。

第二种内容为：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。

第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。

考核标准： （1）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想，忠诚社会主义教育事业，认真贯彻党的教育方针，刻苦钻研教育、教学业务，关心爱护学生，既教书又育人，积极做好本职工作，思想言行堪为学生的表率； （2）高中、初中、小学教师应分别具备高等师范学校（或其他高等学校）本科、专科和中等师范学校毕业的学历或同等学力； （3）懂得教育规律，并掌握教育、教学基本原则和方法，基本胜任教育、教学工作； （4）能够努力使用普通话教学； （5）身体健康，能够坚持教育、教学工作。 教育活动中，教师作为一定社会的教育目的，承担起了一定的教育任务，在自己所掌握的知识与技能的基础上，运用一定的教育资源，对学生开展教育实践活动。

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八、广西教师招聘考什么？

往年一起进行的广西教师招聘统考今年不再统一组织，有关报考事宜请关注各地事业单位人事综合管理部门、教育行政部门官方网站发布的招聘信息。

那么各地市的教师招聘笔试科目及内容就需要以官方发布公告为准，目前柳州两地已发布招聘公告，从公告中可以看出，笔试的科目也有了一定的变化。

根据2020广西柳州市三江县中小学教师招聘408人公告了解：

笔试内容。本次考试科目为《综合能力测试》(主要考察教育学、心理学、教学法、德育工作等基础知识，时事政治)。

根据2020广西柳州融水苗族自治县教育系统春季自主招聘中小学教师220人公告了解：

笔试：主要考查教育教学理论相关知识，成绩满分为100分。

九、中国考巴黎美术学院怎么考？

法语有要求，一般的第一年是预科， 正式成为学校学生，需要考试，考试有专业和语言！ 对专业要求非常严格，如果你的专业能征服考官，语言稍差也能留校！ 每年的升级都要考试，考试不过要退回，如果想续读还要重考！

十、河北教师招聘考什么啊？

河北省招聘不参加省统一考试，来是各个市区自行组织的考试，一般来说，河北教师招聘笔试内容涉及两部分自：一是公共基础知识，二是教育学、教育心理学和教育法规知识，两部分分值所占比例为7:3，教材的话，主要知是看《公共基础知识》和《 教育理论综合》就可以。

部分地区会考学科；面试一般为道试讲或者说课两种形式选其一，可能有答辩环节。

极少数地区面试考察回答教师结构化题目。