职业包括哪些？

一、职业包括哪些？

职业=职能*行业，这样才能算是一个完整的职业。

职业包含十个方向（生产、加工、制造、服务、娱乐、政治、科研、教育、 农业、管理）。细化分类有90多个常见职业，工人、农民、个体商人、公共服务、知识分子、管理、军人。

职业，不仅仅是一个人谋生的手段，更是一个人实现自我价值的重要途径。

二、其他职业包括哪些职业？

属于其它方面的行业有售票员、电脑工程师、纺织工人等等。

行业分类，是指从事国民经济中同性质的生产或其他经济社会的经营单位或者个体的组织结构体系的详细划分，如林业，汽车业，银行业等。行业分类可以解释行业本身所处的发展阶段及其在国民经济中的地位。

《财富中国》根据发达国家的行业界定与行业演变规则，对中国的行业进行新分类。

具体分类

保险业、采矿、能源、餐饮、宾馆、电讯业、房地产、服务、服装业、公益组织、广告业、航空航天、化学、健康、保健、建筑业、教育、培训、计算机、金属冶炼、警察、消防、会计、美容、媒体、出版、木材、造纸、零售、批发、农业、旅游业、司法。

律师、司机、体育运动、学术研究、演艺、医疗服务、艺术、设计、银行、金融、因特网、音乐舞蹈、邮政快递、运输业、政府机关、机械制造、咨询。

三、职业素养包括哪些，职业素养包括哪些方面？

1.职业素养是指职业内在的规范和要求，是在职业过程中表现出来的综合品质。

2.职业素养包含：

(1)职业道德：即一般社会道德在职业生活中的具体体现。

(2)职业技能：是做好一个职业应该具备的专业知识和能力。

(3)职业行为：职业素养就是在职场上通过长时间地学习-改变-形成而最后变成习惯的一种职场综合素质。

(4)职业作风和职业意识：态度是职业素养的核心。

四、职业素养包括哪些职业素养包括哪些方面？

职业素养是指在工作中所需的基本素养和能力，包括以下方面

1.职业道德和职业操守

2.沟通能力和人际关系处理能力

3.团队合作和领导力

4.学习能力和创新意识

5.责任感和执行力

6.专业知识和技能。具备这些职业素养可以帮助职场人士更好地适应职场环境、发挥自身优势，提升工作表现和竞争力。

五、建筑工人职业培训工种有哪些？

中级技术工人包括以下几种: 手工木工、精细木工、架子工、钢筋工、抹灰工、油漆工、混凝土工、砌筑工、防水工、建筑电工、电焊工、管工、模板工、技术员、档案员、质量检查员施工员（施工类）； 安全员（安全类）、 预算员（经济类）、 土建工程师、水、暖、电工程师、技经工程师、勘测工程师，预算员、施工员、质检员、安全员、材料员。

六、公关包括哪些职业？

1、公关作为一门职业简单的是就是从事公共关系工作的人员2，公关作为一种行为的解释：公关是社会组织为了生存发展、通过传播沟通、塑造形象、平衡利益、协调关系、优化社会心理环境、影响公众的科学与艺术3、公关的具体工作内容：好多人所理解的公关总被认为是陪喝喝酒，吃吃饭，走后门，拉关系。实际上这是狭义的，甚至是歪曲的公关行为，实际上广义上来讲，公关的工作内容要从公关行为的定义来决定，塑造形象，平衡利益，协调关系，影响公众。从这个定义广义上使广告宣传人员、谈判代表、形象代言人都是瓤扩在公关这个职业里面了。举个例子来说，曾经有个非常有名的美国医药公司出产的阿斯匹林在进行临床医疗使用的时候出现了问题，并导致了病人的死亡，这件事情被媒体报道后致使该公司的市场占有率直线下降，于是该公司马上就进行了一长声势浩大的公关行动，1、首先他们请权威机构对这起医疗事故进行全面调查，得出事故报告，最后得出事故是由医生的不规范药剂用量导致的。他们马上通过各种平面，广播，电视媒体发布公告，公布事故报告，对整个事故进行澄清。

2、在媒体上宣传该公司曾经生产过的影响深远，具有代表性的药品。

3、降低该公司旗下所有药品的价格。经过一段时间努力后，该公司的品牌在消费者的信任度又上升到事故钱水平，一场公关危机就这样消除了。这一系列的活动总的来说都可以统称为公关活动。现在你知道公关到底是什么东西了吧 简单的说 公关就是维护品牌 维护信任

七、商界包括哪些职业？

8种职业：

1、百货店，及百货商店；

2、超级市场，亦称“自选商店”，英语“大型的自助式贩卖综合市场”的简称；

3、大型综合超市，品种齐全，满足顾客一次性购齐；

4、便利店，采取自选式购物方式的小型零售店或网上商店；

5、专业市场（主题商城）；

6、专卖店，专门经营某一年龄段或者某一类型的商品专卖店；

7、购物中心，一定区域内有计划地集结在一起的大型综合性商业网点群；

8、仓储式商场，一种带有批发性质的批售式商店，又称为仓储式商场或货仓式商场

八、职业包括哪些大类？

简单的理解，职场里面从业就叫职业。有人说你做的事情不够职业，那应该叫专业。职业要有计划和目标，我们称为职业规划。从业需要能力和技术叫职业技能。从业要有原则就叫职业操守。

职业是指参与社会分工，用专业的技能和知识创造物质或精神财富，获取合理报酬，丰富社会物质或精神生活的一项工作。

职业是人们在社会中所从事的作为谋生手段的工作；从社会角度看职业是劳动者获得的社会角色，劳动者为社会承担一定的义务和责任，并获得相应的报酬；从国民经济活动所需要的人力资源角度来看，职业是指不同性质、不同内容、不同形式、不同操作的专门劳动岗位。

职业种类众多如:

医生、老师、飞行员、邮递员、警察、护士、科学家、美术家、歌手、办公室职员、经理、老板、助手、空姐、海军。

工程师、作家、航海家、空军、陆军、舞蹈家、书法家、模特、护士、导演、演员、服务员、法官、秘书、话务员、健身教练、美容师等。

粮农、菜农、棉农、果农、瓜农、猪农、豆农、茶农、牧民、渔民、猎人等。

第二产业：瓦工、装配工、注塑工、折弯工、压铆工、投料工、物流运输工、普通操作工、喷涂工、力工、搬运工、缝纫工、司机、木工、电工、修理工、普工机员、屠宰工、清洁工、杂工等。企业制造多用黑领、蓝领来表示。

九、刑法职业包括哪些？

职业犯罪包括哪些方面

　　修订后的刑法规定，检察机关管辖53种国家工作人员职务犯罪，划分为三大类：贪污贿赂犯罪（第八章）；渎职罪（第九章）；侵犯公民人身权利民主权利的犯罪（第四章）。 贪污贿赂犯罪，在我国刑法中第八章中用了十五个条文，规定了十二个罪名（394—396）包括：

　　1、贪污罪；2、挪用公款罪；3、受贿罪；4、单位受贿罪；5、行贿罪；6、对单位行贿罪；7、介绍贿赂罪；8、单位行贿罪；9、巨额财产来源不明罪；10、隐瞒境外存款罪；11、私分国有资产罪；12、私分罚没财物罪。

　　渎职罪在我国刑法第九章中用了二十三条规定了34个罪名。包括：

　　1、滥用职权罪；2、玩忽职守罪；3、枉法追诉裁判罪；4、私放在押人员罪；5、国家工作人员签订、履行合同被骗罪等。

　　国家机关工作人员利用职权实施的侵犯公民人身权利、民主权利犯罪有七个：

　　1、国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁罪；2、国家机关工作人员利用职权实施的非法搜查罪；3、刑讯逼供罪；4、暴力取证罪；5、虐待被监管人罪；6、报复陷害罪；7、国家机关工作人员利用职权实施的破坏选举罪。

　　职务犯罪的特点

　　1、贪污受贿多

　　职务犯罪种类多表现为贪污罪和受贿罪。2010年审结的贪污贿赂案占同期总数的84%；其次是玩忽职守、滥用职权等渎职犯罪。

　　2、涉及领域广

　　权力集中的部门和岗位职务犯罪多发，资金密集领域和行业职务犯罪现象严重，民生领域的职务犯罪逐年增多。

　　3、亿元案迭出

　　犯罪数额巨大的案件时有发生，达到数千万元甚至上亿元。此类案件案中有案、案外有案，“窝案”、“串案”频发，案件牵涉面广。

　　4、作案智能化

　　隐蔽化、智能化、期权化现象突出，通过收受“交易”差价、“股份”分红、“投资”收益等形式收受贿赂较为普遍，增加查办惩处难度。

　　三、职务犯罪的法律规定

　　《刑法》

　　第三百八十二条

　　国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。与前两款所列人员勾结，伙同贪污的，以共犯论处。

　　根据法律规定可以得知，刑法规定检察机关管辖53种国家工作人员职务犯罪，当然企业工作人员也可能构成职务犯罪，但不归检察院直接管辖。

十、职业素养包括哪些？

1、职业素养的三大核心：

（一）职业信念

“职业信念”是职业素养的核心。那么良好的职业素养包涵了那些的职业信念呢？应该包涵了良好的职业道德，正面积极的职业心态和正确的职业价值观意识，是一个成功职业人必须具备的核心素养。良好的职业信念应该是由爱岗、敬业、忠诚、奉献、正面、乐观、用心、开放、合作及始终如一等这些关键词组成。

（二）职业知识技能

“职业知识技能”是做好一个职业应该具备的专业知识和能力。俗话说“三百六十行，行行出状元”没有过硬的专业知识，没有精湛的职业技能，就无法把一件事情做好，就更不可能成为“状元”了。

所以要把一件事情做好就必须坚持不断的关注行业的发展动态及未来的趋势走向；就要有良好的沟通协调能力，懂得上传下达，左右协调从而做到事半功倍；就要有高效的执行力，我们研究发现：一个企业的成功30%靠战略，60%靠企业各层的执行力，只有10%的其他因素。中国人在世界上都是出了名的“聪明而有智慧”，中国人不缺少战略家，缺少的是执行者！执行能力也是每个成功职场人必修炼的一种基本职业技能。还有很多需要修炼的基本技能，如：职场礼仪、时间管理及情绪管控等等，这里就不一一罗列。

各个职业有各职业的知识技能，每个行业还有每个行业知识技能。总之学习提升职业知识技能是为了让我们把事情做的更好。

（三）职业行为习惯

“职业行为习惯”，职业素养就是在职场上通过长时间地学习-改变-形成而最后变成习惯的一种职场综合素质。

信念可以调整，技能可以提升。要让正确的信念、良好的技能发挥作用就需要不断的练习、练习、再练习，直到成为习惯。

2、职业素养概括的说包含以下四个方面：

（一） 职业道德

（二）职业思想（意识）

（三）职业行为习惯

（四） 职业技能

前三项是职业素养中最根基的部分。而职业技能是支撑职业人生的表象内容。

在衡量一个人的时候，企业通常将二者的比例以6.5—3.5进行划分。

前三项属世界观、价值观、人生观范畴的产物。从出生到退休或至死亡逐步形成，逐渐完善。而后一项，是通过学习、培训比较容易获得。例如，计算机、英语、建筑等属职业技能范畴的技能，可以通过三年左右的时间令我们掌握入门技术，在实践运用中日渐成熟而成专家。可企业更认同的道理是，如果一个人基本的职业素养不够，比如说忠诚度不够，那么技能越高的人，其隐含的危险越大。

那当然做好自己最本质的工作，也就是具备了最好的职业素养。

所以，用大树理论来描述两者的关系比较直接。

每个人都是一棵树，原本都可以成为大树，而根系就是一个人的职业素养。枝、干、叶、型就是其显现出来的职业素养的表象。要想枝繁叶茂，首先必须根系发达。