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面试时考官会问些什么问题

74 2025-07-17 15:51

一、面试时考官会问些什么问题

面试官通常都是通过问问题来了解应聘者的信息。

总结起来不外乎这几个问题:

1、请自我介绍一下?

2、为什么选择这家公司?

3、之前有没有相关的工作经验?

4、说说自己的优缺点?

5、你的职业规划?

6、对薪资的要求?

无论面试官问什么问题,记住岗位匹配原则即可,就是你的回答内容展现出来的信息是和应聘岗位各方面要求相匹配。

二、陕西省每千人口医生数、护士数以及床位数?

陕西省全省 2011 年床位配置标准为每千人口 3.50 张,到 2015 年床位配置标准为每千人口 3.60 张。 城市 2011 年床位配置标准为每千人口 4.20 张,到 2015 年床位配置标准为每千人口 4.30 张。 农村 2011 年床位配置标准为每千人口 2.80 张,到 2015 年床位配置标准为每千人口 2.90 张。 县医院床位标准原则上为 10 万人以下、10-30 万人、 30-50 万人、50-80 万人、80 万人及以上床位数分别不超过 100 张、200 张、300 张、400 张、500 张。 县中医院床位数与区域内人口总数之比原则上按每千 人口 0.22-0.27 张床确定,人口密度低的地区可适当上浮。 乡镇卫生院床位数配制标准为每千人口 0.6-1.2 张 (中 3 心乡镇卫生院按照每千人口 1.2 张设置) ,每个乡镇卫生院 原则上不超过 100 张。一般卫生院服务人口按常住人口加暂 住人口计算,中心卫生院按常住人口加暂住人口以及卫生行 政主管部门划定的辐射乡镇人口的三分之一计算。 村卫生室不设病床。 四、卫生人力配置 执业(助理)医师配置标准: 全省 2011 年执业 (助理) 医师配置标准为每千人口 1.60 人,到 2015 年每千人口 2.12 人。 城市 2011 年执业 (助理) 医师配置标准为每千人口 2.10 人,到 2015 年每千人口 2.62 人。 农村 2011 年执业 (助理) 医师配置标准为每千人口 1.10 人,到 2015 年每千人口 1.62 人。 注册护士配置标准: 全省 2011 年注册护士配置标准为每千人口 1.45 人,到 2015 年每千人口 2.25 人。 城市 2011 年注册护士配置标准为每千人口 2.25 人,到 2015 年每千人口 3.05 人。 农村 2011 年注册护士配置标准为每千人口 0.65 人,到 2015 年每千人口 1.45 人。 疾病预防控制人力配置标准每千人口 0.15 人。 卫生监督人力配置标准为每千人口 0.10 人。 4 妇幼保健人力配置标准每千人口 0.20 人。 行政工勤人员配置标准为每千人口 0.30 人。 社区卫生机构: 社区卫生服务中心按照每万名居民配备 4 名全科医师, 1 名公共卫生医师,全科医师与护士 1:1 的比例配备,在医 师总编制内至少配备 1 名中医类别执业医师,至少有 1 名副 高级以上专业技术任职资格的执业医师和 1 名中级以上任职 资格的注册护士。社区卫生服务站人员配置标准由各设区市 在以上标准的基础上适当下调确定。 乡镇卫生院: 按照辖区人口的 1‰配置人员。一般卫生院的人力配置 不应低于 10 人,不足 10 人的按 10 人配置。中心卫生院的 人力配置可根据需要在一般卫生院标准的基础上上浮 10- 20%。卫生技术人员比例不低于总人数的 90%,专职公共卫 生和妇幼保健人员不低于 30%, 总人数中应配置一定比例的 中医类别医师。 村卫生室: 原则上一个村卫生室应不少于 1 名有执业资格的乡村医 生(或执业助理以上资格医师) 。服务人口在 1000 人以上的 村,每增加 500-1000 名人口应增加 1 名乡村医生(或执业 助理以上资格医师)。到 2015 年,各设区市及以上医疗机构医师应全部具有 5 本科以上学历(其中研究生以上学历应占e79fa5e98193e58685e5aeb 50%以上) ,注册 护士大专以上学历应占 60%以上。 县级医疗机构医师本科以 上学历应占 70%以上,注册护士大专以上学历应占 40%以 上。 各设区市及以上公共卫生机构(疾病控制、妇幼保健、 卫生监督、采供血等)卫生技术人员本科以上学历应占 60% 以上,县级公共卫生机构中,本科以上学历应占 40%以上。

三、面试和复试问题

很多面试技巧说的很好却不一定适合每个人,面试中的考官可以看出你的破绽,别说他就是我们任何一个人都可以看出一个人说的话是不是很中肯,俗话说:会说的不如会听的。如果你想按照自己的能力去找工作的话,就很诚实很中肯的和考官去说,不很过分的紧张考官也不会理会。当然不要把自己的缺点说的太明确,那也算隐私。如果想找个更好点的儿自己的能力又不足,那你只能靠运气。还有一点很重要,不要轻视任何一次面试,如果你稍稍被人看出来你不是很重视的话,完全PASS的。就算你去面试时一看公司的情况很不如意也不要轻视,因为面试成功了你再不去会给自己增添信心。总是失败的话会对心情有很大影响的,哪怕你安慰自己说本来也不想去,而且会不自信了。这是我个人的总结,希望对你有用。祝你成功!