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2024-11-21 22:26背景介绍
在日常生活中，一些车主会选择雇佣司机来代为驾驶，这在一定程度上方便了车主的出行。然而，一旦发生交通事故，尤其是由司机造成的事故，责任归属将成为关注焦点。
我国道路交通规定
根据我国道路交通安全法，车辆所有人对其机动车交通事故负主要责任，但如果能够证明由其他人实际控制、管理，则可以减轻或者免除部分责任。因此，车主在雇佣司机后，是否仍然要对雇佣司机的交通违法行为承担全部责任呢？
司机与雇主之间的法律关系
根据《中华人民共和国劳动合同法》，雇佣关系是建立在劳动合同的基础上的，同时《侵权责任法》明确规定，用人单位要对雇员在工作中造成他人损害承担赔偿责任。这表明，雇主在雇佣司机时也要对其造成的损害承担相应法律责任。
司机的主观故意与雇主责任
在司机故意造成事故的情况下，司机将对事故承担民事责任，但雇主也不可完全摆脱责任。因为雇主有义务对其雇员的行为进行指导、监督和管理，如果雇主存在监管疏忽或者过失，也将承担相应的赔偿责任。
结论
综上所述，在车主雇佣司机的情况下，一旦发生交通事故，责任的界定是一个复杂而需要综合考量的问题。一般来说，车主仍然要对雇佣司机的交通违法行为承担一定的法律责任，但具体责任大小需要根据实际情况进行认定。
感谢您阅读本文，希望能够为您解决有关车主雇佣司机责任的疑问。