无锡博纳科技有限公司介绍？

一、无锡博纳科技有限公司介绍？

简介：无锡博纳科技有限公司成立于2003年10月20日，主要经营范围为许可经营项目：无一般经营项目：计算机、软件及辅助设备、电子产品及通讯设备（不含卫星地面接收设施和发射装置）的研发、销售及技术服务等。

法定代表人：孙小平成立时间：2003-10-20注册资本：105万人民币工商注册号：320200000097134企业类型：有限责任公司公司地址：无锡市南长区人民西路25-1009

二、北京金泰博纳科技有限公司怎么样？

还行。北京金泰博纳科技有限公司成立于2019年10月31日，经营范围包括技术开发、技术推广、技术转让、技术咨询、技术服务、技术交流；软件开发；软件咨询；应用软件服务；计算机系统服务；基础软件服务；数据处理；产品设计等。

三、纳恩博常州科技有限公司怎么样？

纳恩博科技有限公司（Ninebot Inc.）是国内首家集研发、生产、销售和服务于一体的智能短途代步设备运营商。

纳恩博常州公司定位为纳恩博集团在长三角地区集研发、生产、检测、销售、电子商务于一体的全球第二研发中心和重要物流基地，也是继天津武清、美国Bedford之后的第三个制造基地，是纳恩博发展历程中的一个重要里程碑。

纳恩博常州公司生产制造建设历时近8个月，厂房总面积达到24000平方米，员工120余人，前期生产线4条，2015年底，员工人数将达到300余人，生产线11条，产能可达30万台，承担着集团面向消费者市场的重点产品的研发、试制和量产等任务。

四、博纳科技靠谱吗？

靠谱。博纳公司是国内首家从事电影发行业务的民营企业,深耕影视行业多年,不断向产业链上下游延伸,现已成为行业知名的全产业链布局的电影集团公司。公司的主营业务为电影的投资、发行、院线及影院业务。

五、大同纳博生物科技有限公司怎么样？

大同市纳博生物科技有限公司是2016-06-07在山西省大同市城区注册成立的有限责任公司(自然人独资)，注册地址位于大同市城区东方名城3幢403号房。

大同市纳博生物科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91140200MA0GUH490D，企业法人薛锋，目前企业处于开业状态。

大同市纳博生物科技有限公司的经营范围是：生物科技领域内的技术开发、技术咨询、技术转让、技术服务；进出口业务；销售实验室仪器、机械设备、仪器仪表、医疗器械（凭有效许可证方可经营）、服装鞋帽、日用百货（不含食盐）、电子产品、化妆品的研发销售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

六、上海博纳科技发展有限公司怎么样？

￥5,250月均工资

300个职位，4位员工

七、云南莱博科技有限公司？

百度能解决的问题就不要来知乎问了

不了解

八、昆山纳博旺精工科技有限公司怎么样？

昆山纳博旺精工科技有限公司,2018年05月22日成立，经营范围包括机械设备及金属配件、自动化设备及金属配件、智能设备及金属配件的研发、生产、销售；软件开发、销售、技术服务；自营和代理各类商品及技术的进出口业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。

九、在「纳恩博（常州）科技有限公司」工作或实习是一种怎样的体验？

只进行过面试，岗位是非平衡车的事业部，招聘团队应该都是一拨人。

面试过程

初面：电话面，和recruiter聊得还行，以她的识别我的背景和经验挺合适，考虑到几乎没有的五险一金和异地工作，要求3成涨幅，对方没有回绝。

业务面I：视频面，领导迟到25分钟。聊了一个半小时，对方发现我的履历和他们需求有偏差。两日后recruiter联系，询问是否考虑降职为入职，薪酬允诺不低于前公司。

业务面II：考虑到视频的限制，我申请现场再谈一次，自费驱车1个半小时前往，又是等了20多分钟才开始。详细梳理了一面时候的问题，写了一个完整的工作计划，业务领导礼貌地听完，留下一句“你说的我都赞同，在我们这很多情况不一样”。和业务负责人达成口头协议，先低职位入职，试用期满再考核是否能胜任原职位，但外招依然会继续。Recruiter说后续若有推进，会安排一轮总裁面。可是这轮迟迟没来。

五天后：主动询问，说还是卡在薪资上，涨幅保证不了，和原单位持平的原则依然在。同时要走了学历、学位证，流水和公积金缴存证明等等。一般来说这是要去申请offer了，我就静候。
六天后：offer没下，下一步面试也没通知。询问情况，回复是提供的薪资“可能低于期望值”。我的初始期望是“有涨幅”，面完的反馈是“和原单位持平”，那么为忽然啥冒出个“低于期望值”呢？要么就是用人部门给结论，人事部门没有及时和我转达直到我询问才给惊喜；要么就是人事部门也没咋沟通就是随口说了个薪资状态。但态度么，还是答应算个数字告诉我。
一天后：确定消息来了，职位再降一级，薪资比前东家综合下降40%。保持礼貌质询了变化原因之后直接告辞。
两周后：得知招聘了前东家的一个同事，和我的职能、履历、背景天差地别。

管中窥豹

薪酬体系：12薪，五险一金按常州最低工资标准（1630元）缴纳最低比例（5%）。
业务思路混乱，招聘候选人选取取向差异极大。
效率低下，以创业公司灵活自居，实际上浪费了候选人、业务部门和人事部门三方的时间，三次面试总计4小时，额外电话沟通4次（拨叫14次），耗时半小时。
人事部门过多向候选人转嫁KPI压力，压价抄底倾向严重，拖字诀对待候选人，先期允诺全部落空。专业性和尊重都做得很糟糕。

工作也快10年了，面试环节走下来，基本也能预判出内部工作的生态。这个公司适合熟悉民企风格的求职者，灵活又混乱；或者是对工作地点特别看重的求职者。大企业员工，三观的冲突会让你从面试到入职充满不适感，毕竟他们的薪酬福利只在当前公司欠薪的时候有竞争力。

十、博纳机械有限公司

博纳机械有限公司介绍

博纳机械有限公司是一家专注于机械制造领域的企业，成立于**博纳机械有限公司成立于**20XX年，总部位于XXX市。我们拥有多年的机械制造经验，并始终致力于为客户提供高质量、高效率的机械产品和服务。

公司实力

我们拥有一支经验丰富的研发团队，专注于机械产品的研发和设计，并拥有先进的生产设备和检测仪器，确保我们的产品始终处于行业领先水平。此外，我们还在不断拓展市场，寻求与更多客户的合作机会，为客户提供更加完善的服务。

产品与服务

我们主要提供以下产品和服务：

机械设备制造：包括各种机械设备的设计、制造和生产，如机床、生产线等。
机械设备维修：为客户提供专业的机械设备维修服务，确保设备的正常运行。
机械设备改造：根据客户需求，对现有机械设备进行改造，提高设备的性能和效率。
技术支持：为客户提供机械产品的技术支持和培训，确保客户能够正确使用和保养我们的产品。

合作与发展

我们非常欢迎与各行业的客户开展合作，共同拓展市场，实现互利共赢。如果您对我们的产品和服务感兴趣，或有任何疑问和建议，请随时联系我们。