宁波五险一金缴纳标准？

一、宁波五险一金缴纳标准？

(1)宁波五险一金缴费标准之社保

企业单位(含参照企业缴费的其它单位)参保人员的个人月缴费基数，按本人1月至12月全部工资性收入(包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等)的月平均水平据实申报，其中月平均工资水平高于缴费基数上限的，按缴费基数上限标准核定;月平均工资水平低于缴费基数下限的，按缴费基数下限标准核定。

宁波五险一金中的社保缴费基数下限与上限：2878元—14387元

宁波五险一金中的社保缴费费率：

基本养老保险：单位标准14%，个人标准8%

基本医疗保险：单位标准(8.5+0.5)%，个人标准2%

失业保险：单位标准1%，个人标准0.5%(农民工不承担)

生育保险：单位标准0.7%，个人不承担

工伤保险：单位标准按行业分类，个人不承担

(2)宁波五险一金缴费标准之公积金

住房公积金缴存基数最高限额26315.00元，最低限额1350.00元(其中，市中心和余姚、慈溪、鄞州、镇海、北仑5个分中心最低限额1650.00元，奉化、宁海、象山3个分中心最低限额1350.00元)，单位、个人各按5%-12%的比例计算住房公积金月缴存额，且单位、个人按相同比例缴存。住房公积金月缴存额=缴存基数×(单位缴存比例+个人缴存比例)。职工缴存住房公积金的工资基数统一按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算。

按照《宁波市人民政府关于调整全市最低工资标准的通知》(甬政发〔2018〕142号)内容，宁波市住房公积金管理中心根据《关于调整宁波市市区2018年度住房公积金缴存基数的通知》(甬房公办【2018】3号)：“本年度缴存基数调整后，若市政府调整我市最低工资标准，则标准调整后新开户缴存职工按调整后标准执行”，自2018年1月1日起，在本中心新开户的缴存职工，住房公积金最低缴存基数调整为1860元

找工作，除了问工资，一般还要问五险一金怎么交。因为你的生老病死住，全离不开它。但五险一金其实有一些你不知道的秘密。譬如养老保险交的多≠得的多;医疗保险不是所有的病都能获得保险等。

二、宁波五险一金查询入口？

1、当地社保局查询

2、所交社保当地官网查询

3、支付宝查询

4、电话查询

5、查悦社保APP查询

三、宁波五险一金的缴费基数？

企业单位(含参照企业缴费的其它单位)参保人员的个人月缴费基数，按本人1月至12月全部工资性收入(包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等)的月平均水平据实申报，其中月平均工资水平高于缴费基数上限的，按缴费基数上限标准核定;月平均工资水平低于缴费基数下限的，按缴费基数下限标准核定。

宁波五险一金中的社保缴费基数下限与上限：2878元—14387元

宁波五险一金中的社保缴费费率：

基本养老保险：单位标准14%，个人标准8%

基本医疗保险：单位标准(8.5+0.5)%，个人标准2%

失业保险：单位标准1%，个人标准0.5%(农民工不承担)

生育保险：单位标准0.7%，个人不承担

工伤保险：单位标准按行业分类，个人不承担

四、宁波五险一金最低标准？

2019-2020年宁波五险一金最低标准

养老保险最低缴费金额：单位：3539×14%=495.46元；个人：3539×8%=283.12元。

医疗保险最低缴费金额：单位：3539×9%=318.51元；个人：3539×2%=70.78元。

失业保险最低缴费金额：单位：3539×0.5%=17.7元；个人：3539×0.5%=17.7元。

生育保险最低缴费金额：单位：3539×0.5%=24.77元；个人：不用交。

工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。

住房公积金最低缴费金额：单位：2010×5%=100.5元；个人：2010×5%=100.5元。

五、2021宁波民企五险一金缴费基数？

三千八百一十五元至一万九千零七十元。自二O二一年五月至二O二二年五月。社保缴纳基数无论企业是何种类型的，执行的都是一个标准。只是在基数范围内各人缴费的档次不同而己。按社保缴纳政策 范围内费率为工资额的百分之四十，其中企业交百分之三十，个人交百分之十。比如员工工资四千，企业交一千六百元，个人交四百元。

六、宁波社保五险一金个人缴纳多少？

宁波五险一金包括社保与住房公积金两个部分，其中，2018年宁波社保缴费标准如下：；

（1）社保缴费基数：上限为16394元、下限为3279元。；

（2）社保缴纳比例：；

养老保险：单位14%，个人8%；医疗保险：单位（8.5%+0.5%），个人2%；失业保险：单位0.5%，个人0.5%；生育保险：单位0.7%，个人不承担；

工伤保险：单位按行业分类浮动费率，个人不承担；【举例】以下限3279元来计算，个人社保月缴费金额：3279元*（8%+2%+0.5%）=344.295元；2018年宁波住房公积金缴存标准如下：；

（1）公积金缴存基数：上限为24420元、下限为2010元。；

（2）公积金缴存比例：5%—12%；【举例】以下限2010元，比例5%来计算，个人公积金月缴存额：2010元*5%=100.5元

七、2022宁波五险一金个人缴纳比例？

　　2022年宁波的五险一金个人和公司的缴费比例如下提供参考：养老保险：公司缴14%，个人缴8%；失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司缴0.7%，个人不缴；医疗保险：公司缴9%，个人缴2%；公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。

八、上海五险一金能转回宁波吗？

答：上海五险一金是上海独有福利、和宁波政策待遇不一样、所以不可以通用的，上海的综合保险里面含有好几个保险，其中最主要的是养老保险和意外伤害保险；目前效力范围只有在上海本地有效。

目前只能转养老和个人账户的医疗：社保中心打印缴费凭证，上海市都可以自助打印，需要带上身份证原件。医疗保险事务中心，医疗保险缴费凭证，金桥这边的医疗事务中心自助机那有工作人员，你直接说转到外省市，他就帮你打印好了，同样需要身份证原件。一般转移可以找原公司人事代办。

九、宁波的五险一金是指哪些？

宁波五险一金包括社保与住房公积金两个部分，其中，2018年宁波社保缴费标准如下：

（1）社保缴费基数：上限为16394元、下限为3279元。

（2）社保缴纳比例：

养老保险：单位14%，个人8%

医疗保险：单位（8.5%+0.5%），个人2%

失业保险：单位0.5%，个人0.5%

生育保险：单位0.7%，个人不承担

工伤保险：单位按行业分类浮动费率，个人不承担

【举例】以下限3279元来计算，个人社保月缴费金额：3279元*（8%+2%+0.5%）=344.295元

2018年宁波住房公积金缴存标准如下：

（1）公积金缴存基数：上限为24420元、下限为2010元。

（2）公积金缴存比例：5%—12%

【举例】以下限2010元，比例5%来计算，个人公积金月缴存额：2010元*5%=100.5元

十、宁波设计公司工资4200-五险一金400多，算正常吗?

哪家公司，说出来让大家避避坑啊