达人和职人的区别？

在于追求的目标和重心不同。达人追求自我成长和卓越，在某个领域具备专业的技能和知识，并在这个领域有所成就，对自己充满热情和追求。而职人则更注重稳定的职业生涯和升迁，对于专业能力和知识的要求更注重实用性，将工作视为赚取生计的手段。虽然达人和职人的追求不同，但在职场上，两者都非常重要。达人可以为企业或机构带来创新和进步，创造出更优秀的产品和服务。而职人则可以为企业提供稳定的工作力量，保证公司的运转和发展。在个人发展上，无论是成为达人还是职人，都需要不断学习和积累经验，提升自己的专业技能和知识储备。