保安条例规定保安的职责？

一、保安条例规定保安的职责？

保安条例规定保安职责：

（一）查验出入服务区域的人员的证件，登记出入的车辆和物品；　　

（二）在服务区域内进行巡逻、守护、安全检查、报警监控；　　

（三）在机场、车站、码头等公共场所对人员及其所携带的物品进行安全检查，维护公共秩序；　　

（四）执行武装守护押运任务，可以根据任务需要设立临时隔离区，但应当尽可能减少对公民正常活动的妨碍。

二、保安制服规定？

答:保安制服规定如下:1. 服装要整洁。穿着要合体,衣领、袖口要保持干净;不要将袖口和裤腿卷起来,衬衣下摆不要外露。不得披衣、敞怀,保安制服和便服不得混穿。

2. 上岗执勤着装要规范。执勤时必须按规定着保安制服,佩戴好武装带、防卫器械以及帽徽、肩章、领花、胸花;要扣好领扣和领钩;如穿开领制服,必须内穿。

3. 注意个人卫生。头发要勤梳理,不准留大包头、大鬓角和蓄长发、胡须,指甲要经常修剪。遵守社会公德,养成良好卫生习惯,不乱丢烟头、果皮、纸屑。

三、保安年龄规定？

回答:

保安年龄一般在18---50岁

考取保安员证需通过保安培训机构的培训及考试，保安培训机构招录学员年龄必须在18周岁至50周岁。

可见，保安年龄的规定一般是18-50周

四、保安换装规定？

保安夏装一般是一年就会要换一次服装，因为夏装天天洗，即使没有洗烂，保安服也旧了，像外套最多2年就要换一次，像银行保安服的话，是根据保安自己的需求来换，如果保安认为保安服只穿一年，保安服就坏了，就旧了，可以找保安队长说，自己要换一套新的保安服，按保安服没有一个规定的时间，只要保安认为保安服还可以穿，可以不换，如果有保安认为保安服只穿一年，但保安服有地方烂了，旧了，可以跟保安队长申请换保安服

五、辞退保安的规定？

        保安公司可以直接辞退保安。

        用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

六、保安服装规定？

根据国家保安服务管理条例，第二十七条 保安员上岗应当着保安员服装，佩带全国统一的保安服务标志。保安员服装和保安服务标志应当与人民解放军、人民武装警察和人民警察、工商税务等行政执法机关以及人民法院、人民检察院工作人员的制式服装、标志服饰有明显区别。

七、保安离职赔偿规定？

依据《劳动合同法》规定，除本法第二十二条(专项培训和第二十三条(竞业限制)规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。法定的劳动关系的违约金只能有两种情况：

给员工做专业培训并约定了服务期；

要求你不能做保安并每个月给你补偿金。

八、保安制度管理规定？

          保安制度的管理规定，应为，

1，对所管辖的区域，楼院的安全，防火负责。

2，对非本区域内的人员，不得随便进入，要进入需有辖区内人员接迎，或登记。

3，对外来车辆不许入内，特殊情况需有院内人认䅆。

4，要按规定对辖区内各处进行巡察，可疑人员要盘查。

5，对辖区内设施和花草要保护，防止。损毁。

6，对其它违反规定的行为要劝阻和制止。

7，发生治安案件，要及时赶到现场，想办法控制局面，及时报警，并协助公安搞好治安处置。

九、公交保安规定？

1.

保安须按规定时间上下班。上午 8 点~8 点 30 分、 下午 16|:50~17:20 须站在门岗外执勤。

2.

保安上班须穿工作服,保持仪表仪容整洁。

3.

遇客人来访应主动热情,做好登记,经电话确认 后方可进入。 客户进入,经电话确认后由来访者填写二联《会客单》, 一联留底、一联交来访者。客户凭签批的《会客单》出门, 访问张总、张经理、胡经理经口头确认后可以不登记遇驾车 前往公司的客户,应主动走出岗亭迎接,询问事由并做好登 记后迅速返回岗亭,采取边电话确认、边开门'的操作法对 已经履行流程、且进入公司大楼的客户车辆应事先开启大门, 采取门开、车到'的操作法送货客户车辆进入车间,须在《来 访客户和员工进出登记表》上做好登记,车辆出门经检查后 凭《车辆出门证》出大门

4.

认真做好收发登记。落实用车申请流程。

十、保安公休假规定？

为了规范部门员工在外期间的活动，培养员工的纪律修养，应付公司管理范围内的各种突发性事件，特制定以下管理规定，部门全体员工必须给予密切配合，并在实际工作当中给予严格落实。

1.员工请假需按《小区物业有限公司请销假暂行规定》执行;

2.员工请假，须按有关程序填写《请假销假申请单》经部门领导批准;

3.员工休假期间外出，原则上不得在外留宿，特殊情况须报部门领导批准，并留下联系方式，中班员工下班后，无特殊情况不得外出;

4.所有休假外出人员必须在晚上23:00以前回宿舍，逾期不归者，按有关规定处理;

5.外出人员应遵守国家的法律法规、不得进行酗酒、滋事等违法行为，否则后果自负;

6.部门员工因特殊情况需请长假的，必须首先填写《请假、调休申请单》由部门领导审批，然后报请公司人事部批准;

7.部门所有员工请假在外期间所发生的一切违法犯罪行为将由本人承担，与部门和公司无关。