保安任职要求知识

一、保安任职要求知识

回答如下：保安的条件和标准可以根据不同雇主和国家的要求有所不同，但通常包括以下一些基本条件和标准：

1. 年龄要求：通常要求保安员年满18岁以上，一般不设上限。

2. 学历要求：一般要求保安员至少具备高中毕业或同等学历。

3. 身体条件：保安员需要身体健康，能够胜任岗位的体力和体能要求。

4. 没有犯罪记录：保安员需要经过背景调查，没有犯罪记录。

5. 专业培训：保安员需要接受相关安全培训，包括法律法规、应急处理、安全防范等方面的知识和技能培训。

6. 语言能力：保安员需要具备良好的沟通能力，能够理解和使用必要的语言进行交流。

7. 心理素质：保安员需要具备良好的心理素质，能够在紧急情况下保持冷静和应对压力。

8. 服从指挥：保安员需要服从雇主或上级的指挥和安排，保证工作的顺利进行。

需要注意的是，以上条件和标准可能会因雇主和国家的要求而有所不同，具体的条件和标准应根据相关法律法规和雇主的要求确定。

二、保安职责及工作要求

保安岗位职责

1、商场保安职责：检查各商户的消防及治安情况，对商户的违规违法行为进行劝阻、纠正、制止；检查商户装修施工、装修人员证件；做好商场内防火防盗工作；维护停车场秩序。

2、小区保安职责：服务小区业主，做好小区秩序维护及安保工作。

3、企业保安职责：管理公司停车位及进出车辆，维护保持公司企业良好形象，做好公司内部防火防盗工作。

4、门卫内保职责：管理盘查进出工厂货物、进出车辆管理、工厂大门进出人员的登记、工厂车间安全秩序维护及防火防盗工作。

5、活动保安职责：负责活动、比赛的现场秩序维护，负责活动人员人身安全，负责消防安全以及现场的防火防盗工作，保证活动顺利进行。

由公安部、人力资源和社会保障部等部门联合制定的《保安员职业标准》日前正式发布《职业标准》中，将保安从业人员严格划分为初级保安员、中级保安员、高级保安员、保安管理师、高级保安管理师5个等级，对每一个等级的业务技能、技术防范、管理能力，甚至个人的文化水准、安保操作水平都有细致的衡量。其中，最低标准，即初级保安员也对体能、徒手攻防、捆绑、急救、基本救助等有严格的要求，将彻底告别以往大伙眼中“穿上保安衣服就是保安员”的固有印象身心健康，具备相应岗位所要求的身高和体能标准，具有一定的观察、理解、表达、判断、应变、自卫、自控、沟通、指挥、协调及自主学习的能力。

三、安保人员招聘要求

保安岗位招聘要求是：

1、有相关工作经验，初中及以上学历，年龄18至45岁，身高1米7以上；

2、身体健康、容貌端正、无纹身无不良嗜好；

3、为人诚恳踏实，有责任心和亲和力，能适应倒班；

4、退伍军人优先。保安的岗位职责是：

1、负责小区或商业出入口的管理；

2、负责所辖区域内的安全巡查及防范；

3、负责所辖区域的消防巡查；

4、协助项目其他班组开展客户服务相关工作。